INSERT INTO `bbp_posts` (`ID`, `post_author`, `post_date`, `post_date_gmt`, `post_content`, `post_title`, `post_excerpt`, `post_status`, `comment_status`, `ping_status`, `post_password`, `post_name`, `to_ping`, `pinged`, `post_modified`, `post_modified_gmt`, `post_content_filtered`, `post_parent`, `guid`, `menu_order`, `post_type`, `post_mime_type`, `comment_count`, `hide_in_blog`, `post_expires`, `post_expires_gmt`) VALUES
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(11671, 15, '2020-11-27 04:07:22', '2020-11-27 06:07:22', '<!-- wp:paragraph -->\r\n<p>Quem nunca ficou ansioso à espera do pagamento ser depositado na conta? Pode confessar... É bem provável que todos nós já tenhamos passado por isso. E, como as datas de pagamento dos benefícios da BB previdência estão próximas, temos uma novidade: a partir deste mês, o pagamento aos nossos aposentados e pensionistas será feito exclusivamente por Conta Salário.</p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->\r\n\r\n<!-- wp:paragraph -->\r\n<p>Essa mudança foi realizada com foco no bem-estar de nossos clientes, para promover mais eficiência nos pagamentos e até mesmo, poderá aumentar o seu limite de renda para crédito. Em parceria com o Banco do Brasil, os primeiros a receberem dessa forma serão aqueles que já possuem conta corrente ou poupança no BB. Ao receber por Conta Salário, nenhum dos assistidos terá custos para transferência para conta de preferência, inclusive os não correntistas que poderão exercer a Livre Opção Bancária (LOB).</p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->\r\n\r\n<!-- wp:paragraph -->\r\n<p><strong>Calendário de pagamento</strong></p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->\r\n\r\n<!-- wp:paragraph -->\r\n<p>Para as folhas de pagamento realizadas nos dias 23 e 30 de setembro, 1º e 6 de outubro, apenas os participantes que já possuem Conta Corrente ou Poupança no BB e recebem o benefício por ela terão o pagamento feito por meio da Conta Salário.  Os assistidos e pensionistas que não possuem conta no Banco do Brasil receberão os benefícios por meio de Conta Salário, a depender da data de fechamento da folha de pagamento, a partir de outubro e novembro de 2020.</p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->\r\n\r\n<!-- wp:paragraph -->\r\n<p><strong>Transferência automática após o primeiro pagamento</strong></p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->\r\n\r\n<!-- wp:paragraph -->\r\n<p>Para os clientes Banco do Brasil que receberão por meio de Conta Salário os pagamentos da competência setembro, será possível automatizar a transferência para sua conta corrente ou poupança <strong>após o primeiro pagamento. </strong>Para isso, basta acessar o aplicativo do BB, opção menu &gt; Conta Corrente &gt; Portabilidade de Salário &gt; Alterar conta BB para recebimento de salário. Preencha os dados solicitados e confirme a operação. Pronto, no mês seguinte, o seu benefício já ficará disponível conforme sua solicitação.</p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->\r\n\r\n<!-- wp:paragraph -->\r\n<p>Em caso de impossibilidade de acesso ao aplicativo, a transferência pode ser solicitada de forma automática pelos terminais de atendimento e agência bancária.</p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->\r\n\r\n<!-- wp:paragraph -->\r\n<p><strong>Livre Opção Bancária</strong></p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->\r\n\r\n<!-- wp:paragraph -->\r\n<p>Para solicitar a alteração da instituição financeira em que o benefício será depositado basta seguir estes passos: abra o aplicativo do Banco do Brasil no aparelho celular; clique em Conta Corrente; escolha Portabilidade de Salário (LOB); e, por fim, selecione Alterar conta BB para recebimento de salário. Lembre-se de que é preciso esperar o primeiro depósito ser realizado.</p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->\r\n\r\n<!-- wp:paragraph -->\r\n<p>Para outras informações <a href=\"https://contasalario.bbprevidencia.com.br/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\" aria-label=\" (abre numa nova aba)\">acesse a página que preparamos sobre Conta Salário.</a></p>\r\n<!-- /wp:paragraph -->', 'Aposentados e pensionistas começam a receber benefício por Conta Salário', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11314-revision-v1', '', '', '2020-11-27 04:07:22', '2020-11-27 06:07:22', '', 11314, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11314-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(27224, 1, '2022-04-07 14:48:21', '2022-04-07 17:48:21', 'Olá, Gabriela.\n\nEste aviso confirma que a sua senha foi alterada em Blog BB Previdência.\n\nCaso você não tenha alterado sua senha, contate a equipe de suporte em wander@bbprevidencia.com.br\n\nAtenciosamente,\nEquipe Blog BB Previdência\nhttps://bbprevidencia.pikiweb.com/blog', '[Blog BB Previdência] Senha alterada', 'Bad Request(invalid_grant)', 'private', 'closed', 'closed', '', 'blog-bb-previdencia-senha-alterada-3', '', '', '2022-04-07 14:48:21', '2022-04-07 17:48:21', '', 0, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/?post_type=postman_sent_mail&p=27224', 0, 'postman_sent_mail', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(27230, 15, '2022-04-08 12:19:37', '2022-04-08 15:19:37', '', 'Informe Meu Plano - AbrappPrev - Janeiro 2022', 'Informe meu plano  AbrappPrev - Janeiro 2022', 'inherit', 'open', 'closed', '', 'informe-meu-plano-abrappprev-janeiro-2022-2', '', '', '2022-04-08 12:19:42', '2022-04-08 15:19:42', '', 0, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/wp-content/uploads/2022/04/Informe-Meu-Plano-AbrappPrev-Janeiro-2022-1.pdf', 0, 'attachment', 'application/pdf', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(18479, 6, '2021-09-10 13:57:30', '2021-09-10 16:57:30', 'Em agosto, o Ibovespa registrou queda pelo segundo mês consecutivo e fechou o mês com perda de 2,48%, aos 118.781 pontos. O Real se apreciou 0,73% frente ao dólar e encerrou o mês cotado a R$ 5,17, porém ainda com desvalorização em 2021 de 0,33%. A pressão inflacionária e a expectativa de ampliação do risco fiscal adicionaram prêmio de risco ao DI, com movimentos mais acentuados nos vencimentos longos, o que levou o índice IMA B5 a fechar em 0,15% e o IMA B5+, negativo, em -2,22%.\r\n<ul>\r\n 	<li>Situação</li>\r\n</ul>\r\nNo cenário externo, com o avanço da vacinação contra a covid-19 e com os estímulos fiscais e monetários, a atividade econômica retomou em ritmo acelerado. No entanto, dada a ameaça da nova variante, Delta, do coronavírus, o ritmo de crescimento diminuiu no último mês.\r\n\r\nNo cenário interno, a crise político-institucional, a falta de solução para o pagamento dos precatórios que vencem em 2022, as incertezas quanto ao risco fiscal e o baixo crescimento da economia fazem com que os ativos internos operem com alta volatilidade.\r\n\r\nAlém disso, a inflação segue elevada, influenciada, principalmente, pelo aumento da tarifa de energia elétrica devido à crise hídrica no país. A previsão da pesquisa Focus, do Banco Central, é de que o IPCA termine o ano em 7,76% – mais que o dobro da meta de inflação para 2021, de 3,75%, e para o fim de 2022 em 3,98%, também acima da meta de 3,50%. Diante deste cenário, espera-se, aumento da taxa básica de juros (Selic) nas próximas reuniões do Copom, elevando as projeções para 7,75% ao final de 2021.\r\n<ul>\r\n 	<li>Análise</li>\r\n</ul>\r\nA inflação de agosto, medida pelo IPCA (Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo), foi de 0,87%, acumulando altas de 5,67% no ano e 9,68% nos últimos 12 meses, ficando bem acima do limite da meta de inflação, que é de 5,25%.\r\n\r\nNo início do mês de setembro, até 08.09.21, as taxas do DI continuaram se elevando, com consequente desvalorização dos ativos. Os índices IMA B5 e IMA B5+ acumulavam perdas no mês de -0,12% e -1,62%, respectivamente. O Ibovespa acumulava perda de 4,56% e o Real tem se depreciado frente ao Dólar, acumulando baixa de 2,28% no mês.\r\n\r\nApesar do cenário de curto prazo mais desafiador, com muitas incertezas e alta volatilidade, estamos trabalhando para atingir as metas de rentabilidade futuras, considerando a visão de longo prazo de uma EFPC, buscando oportunidades de alocações para compor os portfólios dos planos administrados pela BB Previdência, como, por exemplo, novas alocações em títulos públicos atrelados à inflação (NTN-B) e em fundos de investimento em ações, aproveitando o nível atual dos preços destes ativos.\r\n\r\nTendo em vista a recuperação mais rápida de algumas economias globais, cujo avanço da vacinação e a reabertura das atividades foram mais eficazes, estamos também aumentando nossas posições em fundos de investimentos no exterior.\r\n\r\nA BB Previdência continuará avaliando outras oportunidades para alocações em fundos de ações, fundos imobiliários e fundos estruturados.\r\n<ul>\r\n 	<li>Glossário</li>\r\n</ul>\r\nDI – Deposito Interbancário.\r\n\r\nEFPC - Entidade Fechada de Previdência Complementar.\r\n\r\nIMA - Índice de Mercado ANBIMA. - É referência para os investimentos em renda fixa.\r\n\r\nIMA-B 5 - Títulos públicos indexados à inflação medida pelo IPCA com vencimento de até cinco anos.\r\n\r\nIMA-B 5+ - Títulos públicos indexados à inflação medida pelo IPCA com vencimento igual ou acima de cinco anos.', 'Boletim Econômico de setembro: visão de longo prazo auxilia alcance de metas de rentabilidade', '', 'publish', 'open', 'open', '', 'boletim-economico-de-setembro-visao-de-longo-prazo-auxilia-alcance-de-metas-de-rentabilidade', '', '', '2021-09-10 13:57:30', '2021-09-10 16:57:30', '', 0, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/?p=18479', 0, 'post', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11680, 15, '2020-11-27 16:18:58', '2020-11-27 18:18:58', 'Curva de aprendizado forçada. É assim que Luiz Claudio Batista define a primeira reação à crise gerada pela pandemia de COVID-19. Com uma carreira de 33 anos construída no Banco do Brasil, onde foi responsável pelas Superintendências do Rio de Janeiro e de Minas Gerais e pela Diretoria de Micro e Pequenas Empresas, ele assumiu em março a presidência da BB Previdência. Uma semana depois, a crise irrompeu. Plano de contingência ativado, as rápidas mudanças trouxeram consigo muitas inovações.\r\n\r\n“Nossa primeira preocupação foi com o bem-estar das pessoas: para a entidade funcionar bem, as pessoas que trabalham nela precisam estar bem”, ressalta o dirigente. Em apenas uma semana, todos os colaboradores da BB Previdência estavam trabalhando em casa. Criou-se espaços mais intensos de diálogo para eles, inclusive com a própria direção da entidade. E, segundo Batista, foi aí que os aprendizados dessa crise começaram a surgir.\r\n\r\n<strong>Confira os destaques da entrevista exclusiva ao blog Abrapp em Foco:</strong>\r\n\r\n<strong>Saúde mental e “momento do break”</strong>\r\n\r\nQuando se trabalha em casa, as fronteiras entre o trabalho e o “não trabalho” podem se confundir. Essa era uma de nossas preocupações, ligadas à qualidade de vida e saúde das pessoas. Mantivemos o controle do início e do fim da jornada por meio do sistema de ponto eletrônico, mas esse novo contexto trazia outras necessidades, apontadas pelos colaboradores em nossas discussões. Uma delas foi o respeito ao “momento do break”. Ou seja, assegurar que as pessoas tenham pelo menos um momento de respiro no meio da jornada. No ambiente de trabalho físico é natural: as pessoas saem para almoçar, levantam para tomar um café. Respeitar esses momentos de descompressão é uma questão de saúde mental. Além disso, colocamos uma rede de psicólogos, vários deles colegas que são voluntários, à disposição para as pessoas se consultarem nesse momento.\r\n\r\n<strong>Time coeso, apesar da distância</strong>\r\n\r\nOutra sugestão nasceu do fato de os colaboradores sentirem falta, no mundo virtual, da integração com os colegas. Era preciso que a organização criasse espaços de convívio coletivo não só intra equipes, mas entre as equipes. Começamos a gravar vídeos com mensagens para o time – desde reporte sobre o desempenho da entidade até dicas relacionadas à qualidade de vida. E da minha experiência no Banco do Brasil eu trouxe a prática do “empezão” (meet-up): reuniões de 20 minutos com a equipe inteira, todos em pé, justamente porque o propósito desse encontro é ser objetivo e transmitir o essencial da mensagem. Replicamos essa prática no mundo virtual, por ocasião dos 30 dias de quarentena, para fazer um agradecimento ao time e dar espaço para as pessoas compartilharem suas opiniões. E, como desta vez não precisavam estar de pé, fechamos com um happy hour virtual – com direito até a brinde e uma canção.\r\n\r\n<strong>Governança e clima organizacional mais fortalecidos</strong>\r\n\r\nEstamos aprendendo que é possível manter o time próximo e coeso, mesmo trabalhando cada um em sua casa e nos encontrando apenas virtualmente. Esse aprendizado será muito válido para o pós-pandemia, até como estratégia para fomentar a melhoria contínua do clima organizacional e da motivação das pessoas. E, obviamente, isso deve se refletir na melhoria dos serviços que a BB Previdência provê para os participantes dos nossos planos. Na vertente da governança essa mudança também trouxe ganhos: conseguimos realizar mais reuniões com o Conselho Deliberativo e com o Conselho Fiscal que o originalmente previsto no cronograma. Incluindo uma extra com a participação dos membros dos dois colegiados, na qual falamos sobre a posição da entidade diante da atual conjuntura econômica.\r\n\r\n<strong>Uso da empatia na comunicação com o participante</strong>\r\n\r\nIntensificar a comunicação com os participantes é importante para nós, dado o momento de muita volatilidade e incerteza. Fazer um processo de empatia, nos colocar no lugar do outro, é a chave dessa estratégia: qual seria a sua reação ao ver no extrato uma cota negativa? Como explicar isso da melhor forma? Gravamos um vídeo na página da BB Previdência no Facebook para passar uma mensagem tranquilizadora para eles. Além da central de atendimento por telefone ativa, intensificamos a comunicação por e-mail e no <a href=\"https://blog.bbprevidencia.com.br/\">Blog da BB Previdência</a>, produzindo conteúdos relevantes e que gerem engajamento. Como resultado, já verificamos um aumento de 30% nas interações do blog. Também planejamos criar novos canais de interação, por meio do Instagram e do WhatsApp, com uma comunicação mais leve, agradável e didática. Já começamos algumas experiências, que serão consolidadas no pós-pandemia.\r\n\r\n<strong>Educação previdenciária como oportunidade de fomento</strong>\r\n\r\nA crise econômica gerada pela pandemia evidenciou, para a nossa sociedade, a importância de se ter uma poupança para enfrentar situações imprevistas e também pensar no futuro: ter recursos para tratar da saúde e viver um período pós-laboral com melhor qualidade de vida. Tudo isso dialoga com a educação previdenciária, que tem em sua base a cultura do poupar. Precisamos trabalhar esse conceito com todo mundo, especialmente os jovens. Até porque isso fará com o que o sistema cresça. Hoje o nível de poupança interna do Brasil é inferior a alguns países da América Latina, como o Chile. Já existe um gargalo fiscal, que tende a se agravar com os investimentos cavalares feitos pelo governo para conter os efeitos dessa pandemia, o que gerará mais constrições, em médio prazo, sobre a capacidade de investimento do setor público. É preciso disseminar a educação previdenciária e fomentar a previdência complementar para que o País tenha poupança capaz de financiar o seu desenvolvimento econômico. Entendemos que essa é nossa contribuição a fazer, enquanto integrantes do sistema.\r\n\r\n<strong>Transformação digital e o pós-pandemia</strong>\r\n\r\nNós da Diretoria Executiva da BB Previdência estamos fazendo uma reflexão muito profunda com o time: o que poderemos aproveitar desses aprendizados para transformar nossa entidade no pós-pandemia? É um consenso: o mundo não será como antes. Esse mundo novo exigirá novas formas de agir, trabalhar e ser. Ou seja, o desenvolvimento de novas competências. Pensando nisso, iniciamos um mapeamento de skills (habilidades técnicas e comportamentais) por área da entidade. O objetivo é aprimorar o recrutamento e a estratégia de desenvolvimento de pessoas, e, a partir disso, criar trilhas de capacitação e desenvolvimento profissional. O cenário pós-pandemia exigirá muita criatividade, inovação e resiliência. O mundo tende a ser cada vez mais volátil, dentro do conceito VUCA. Precisamos ter profissionais aptos a lidar com esse novo mundo e todos os seus efeitos, criando um ambiente favorável, inclusive, para nosso projeto de transformação digital.\r\n\r\n<strong>Aplicativo ¨papel zero¨</strong>\r\n\r\nO projeto de transformação digital da BB Previdência vai além do go digital; é be digital. Ou seja, não queremos migrar para o digital; queremos ser digitais. E dentro desse projeto está uma nova versão do nosso aplicativo, tornando-o mais intuitivo e amigável para informar e prestar serviços que empoderem o participante. A BB Previdência foi pioneira ao lançar o primeiro aplicativo no segmento. Nossa ideia é inovar novamente com um app com o conceito “papel zero” – ou seja, por meio do app o participante poderá realizar qualquer processo em seu plano (incluindo solicitação de portabilidade, concessão de benefício etc.) sem a necessidade de troca de papel. A nossa primeira grande experiência nesse sentido foi com o plano família BBPrev Futuro, lançado em 2019, um plano totalmente digital.\r\n\r\nVamos estender isso aos 163 mil participantes dos 48 planos administrados pela entidade - inclusive os patrocinados – e permitir aos novos uma adesão 100% digital. O design do novo aplicativo foi construído com base nas sugestões dos próprios participantes, a convite da BB Previdência, e um MPV (Mínimo Produto Viável) deve ser disponibilizado em breve. Também estamos em pleno exercício com todo o time sobre o que podemos rever e adiantar do nosso planejamento estratégico – cujo horizonte é 2020-2025 – para 2022. A situação de pandemia antecipará tendências e precipitará a tomada de decisões, nesse processo de captura e aproveitamento de aprendizados. Então, precisamos acelerar as iniciativas para trazer ou materializar isso em um futuro mais próximo.\r\n\r\nFonte: <a href=\"https://blog.bbprevidencia.com.br/entrevista-pandemia-antecipa-tendencias-e-precipita-decisoes/\">Blog da Abrapp</a>', 'Entrevista com Presidente da BB Previdência', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11679-revision-v1', '', '', '2020-11-27 16:18:58', '2020-11-27 18:18:58', '', 11679, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11679-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(18476, 10, '2021-09-10 13:27:25', '2021-09-10 16:27:25', '', 'Tecnoprev - Agora somos 100 mil participantes', '', 'private', 'closed', 'closed', '', 'tecnoprev-agora-somos-100-mil-participantes', '', '', '2022-07-05 20:42:45', '2022-07-05 23:42:45', '', 0, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/?post_type=destaque&#038;p=18476', 0, 'destaque', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(18477, 10, '2021-09-10 13:25:56', '2021-09-10 16:25:56', '', 'BBP_Banner_100milparticipantes_Tecnoprev', '', 'inherit', 'open', 'closed', '', 'bbp_banner_100milparticipantes_tecnoprev', '', '', '2021-09-10 13:25:56', '2021-09-10 16:25:56', '', 0, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/wp-content/uploads/2021/09/BBP_Banner_100milparticipantes_Tecnoprev.jpg', 0, 'attachment', 'image/jpeg', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11692, 12, '2020-11-27 17:39:11', '2020-11-27 19:39:11', 'Olá, Participante.\r\n\r\nA BB Previdência e a Cooperalfa informam que, atentas à necessidade de constante equilíbrio do custeio administrativo do plano e eficiência na gestão, alteraram os percentuais das taxas de administração e carregamento aplicadas sobre o Plano Alfa Prev.\r\n\r\nOs novos percentuais aplicados passarão de 0,35% a.a. para 0,64% a.a. para a Taxa de Administração, e de 3,20% para 0% para a Taxa de Carregamento, com vigência a partir de outubro deste ano.\r\n\r\nNós, da BB Previdência, reafirmamos nosso compromisso com a eficiência e equilíbrio na gestão de nossos planos de benefícios, buscando as melhores condições para o custeio administrativo do Plano patrocinado em favor dos funcionários da Cooperalfa.\r\n\r\nDefinição das Taxas\r\n\r\nA taxa de administração é um percentual anual incidente sobre o patrimônio total do Plano.\r\nA taxa de carregamento é um percentual incidente sobre cada contribuição vertida ao Plano.\r\nOs valores arrecadados com as taxas de carregamento e administração formam um Fundo, que é utilizado para custear as despesas com a gestão do Plano.\r\n\r\nBB Previdência – Fundo de Pensão Banco do Brasil.\r\n', 'Comunicado sobre alteração do Plano de Custeio do Plano de Benefícios Alfa Prev', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11691-revision-v1', '', '', '2020-11-27 17:39:11', '2020-11-27 19:39:11', '', 11691, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11691-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11693, 12, '2020-02-20 17:35:51', '2020-02-20 20:35:51', 'Prezados (as) Participantes e Assistidos (as),\r\n\r\nReferenciando o comunicado expedido em 28.11.2019, a BB Previdência comunica que a\r\nSuperintendência Nacional de Previdência (Previc), por meio da Portaria nº 107, de 11 de fevereiro de 2020, publicada no Diário Oficial da União nº 36, de 20 de fevereiro de 2020, aprovou a alteração regulamentar do Plano de Benefícios Alfa Prev.\r\n\r\n<a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D8770547676017063FDA4AA74BF&amp;inline=1\">Clique aqui</a> para acessar o regulamento do plano.\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\nBB Previdência – Fundo de Pensão Banco do Brasil', 'Alteração Regulamentar do Plano de Benefícios Alfa Prev', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'alteracao-regulamentar-do-plano-de-beneficios-alfa-prev', '', '', '2020-12-18 11:37:49', '2020-12-18 13:37:49', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=comunicado&#038;p=11693', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(13784, 12, '2020-12-18 11:34:11', '2020-12-18 13:34:11', 'Prezados (as) Participantes e Assistidos (as),\r\n\r\nReferenciando o comunicado expedido em 28.11.2019, a BB Previdência comunica que a\r\nSuperintendência Nacional de Previdência (Previc), por meio da Portaria nº 107, de 11 de fevereiro de 2020, publicada no Diário Oficial da União nº 36, de 20 de fevereiro de 2020, aprovou a alteração regulamentar do Plano de Benefícios Alfa Prev.\r\n\r\n<a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D8770547676017063FDA4AA74BF&amp;inline=1\">Clique aqui</a> para acessar o regulamento do plano.\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\nBB Previdência – Fundo de Pensão Banco do Brasil', 'Alteração Regulamentar do Plano de Benefícios Alfa Prev', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11693-revision-v1', '', '', '2020-12-18 11:34:11', '2020-12-18 13:34:11', '', 11693, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11693-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11694, 11, '2020-02-20 15:05:14', '2020-02-20 18:05:14', 'Prezados (as) Participantes e Assistidos (as),\r\n\r\nReferenciando o comunicado expedido em 02.10.2019, a BB Previdência comunica que a Superintendência Nacional de Previdência (Previc), por meio da Portaria nº 114, de 13 de fevereiro de 2020, publicada no Diário Oficial da União nº 36, de 20 de fevereiro de 2020, aprovou a alteração regulamentar do Plano de Benefícios Aurora Prev.\r\n\r\n<a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D8770547676017068EAF6ED119B&amp;inline=1\">Clique aqui</a> para acessar o regulamento do plano.', 'Alteração Regulamentar do Plano de Benefícios Aurora Prev', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'alteracao-regulamentar-do-plano-de-beneficios-aurora-prev', '', '', '2020-11-27 18:11:58', '2020-11-27 20:11:58', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=comunicado&#038;p=11694', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11695, 12, '2020-11-27 18:01:04', '2020-11-27 20:01:04', 'Prezados (as) Participantes e Assistidos (as),\r\n\r\nReferenciando o comunicado expedido em 28.11.2019, a BB Previdência comunica que a\r\nSuperintendência Nacional de Previdência (Previc), por meio da Portaria nº 107, de 11 de fevereiro de 2020, publicada no Diário Oficial da União nº 36, de 20 de fevereiro de 2020, aprovou a alteração regulamentar do Plano de Benefícios Alfa Prev.\r\n\r\nClique aqui para acessar o regulamento do plano.\r\n\r\n<a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D8770547676017063FDA4AA74BF&amp;inline=1\">https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D8770547676017063FDA4AA74BF&amp;inline=1</a>\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\nBB Previdência – Fundo de Pensão Banco do Brasil', 'Alteração Regulamentar do Plano de Benefícios Alfa Prev', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11693-revision-v1', '', '', '2020-11-27 18:01:04', '2020-11-27 20:01:04', '', 11693, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11693-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12575, 10, '2020-12-07 11:58:47', '2020-12-07 13:58:47', 'Regulamento do Plano Prev Fupf CD', 'Regulamento Vigente_Prev Fupf CD', 'Regulamento do Plano Prev Fupf CD', 'inherit', 'open', 'closed', '', 'regulamento-vigente_prev-fupf-cd', '', '', '2020-12-07 11:58:59', '2020-12-07 13:58:59', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/wp-content/uploads/2020/12/Regulamento-Vigente_Prev-Fupf-CD.pdf', 0, 'attachment', 'application/pdf', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11698, 12, '2018-10-10 16:55:20', '2018-10-10 19:55:20', 'Caro (a) Participante e Assistido (a),\r\n\r\nAtentas à necessidade de constante equilíbrio do custeio administrativo do plano e eficiência na gestão, ainda que em um ambiente sem finalidades lucrativas como é o da previdência complementar fechada, BB Previdência e Apex-Brasil estão rediscutindo as condições de custeio administrativo do Plano ApexPrev.\r\n\r\nAs taxas de administração e carregamento aplicadas sobre o Plano ApexPrev eram as seguintes:\r\n\r\n- Taxa de Administração*: 0,25% a.a.\r\n\r\n- Taxa de Carregamento**: 0%\r\n\r\nContudo, há no Termo de Gestão assinado entre Apex-Brasil e BB Previdência na ocasião da implantação do Plano, uma previsão de que, quando do atingimento da marca de R$ 55 milhões em recursos garantidores do Plano, essas condições seriam alteradas, passando a viger as seguintes:\r\n\r\n- Taxa de Administração: 0% a.a.\r\n\r\n- Taxa de Carregamento: 2%\r\n\r\nNesse sentido, a partir de hoje, dia 01.10.2018, em cumprimento às condições avençadas no início da relação entre BB Previdência e Apex-Brasil, as novas taxas já passam a viger. Essa alteração, além de prevista no Termo de Gestão, foi objeto de discussão prévia junto à Comissão de Acompanhamento do Plano, com a participação de funcionários da Apex-Brasil.\r\n\r\nNada obstante, enquanto Entidade Fechada de Previdência Complementar sem fins lucrativos, reafirmamos nosso compromisso com a eficiência e equilíbrio na gestão de nossos planos de benefícios, bem assim que prosseguiremos nas tratativas para encontrar as melhores condições para o custeio administrativo do Plano patrocinado em favor dos funcionários da Apex-Brasil.\r\n\r\n* A taxa de administração de um Plano é definida na forma de um percentual anual incidente sobre os recursos garantidores do Plano.\r\n\r\n** A taxa de carregamento de um Plano é definida na forma de um percentual incidente sobre cada contribuição vertida ao Plano e sobre cada benefício pago aos seus assistidos.', 'Comunicado aos participantes: Alteração nas taxas - Apex Prev', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'comunicado-aos-participantes-alteracao-nas-taxas', '', '', '2022-10-05 15:35:55', '2022-10-05 18:35:55', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=comunicado&#038;p=11698', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11699, 11, '2020-11-27 18:11:58', '2020-11-27 20:11:58', 'Prezados (as) Participantes e Assistidos (as),\r\n\r\nReferenciando o comunicado expedido em 02.10.2019, a BB Previdência comunica que a Superintendência Nacional de Previdência (Previc), por meio da Portaria nº 114, de 13 de fevereiro de 2020, publicada no Diário Oficial da União nº 36, de 20 de fevereiro de 2020, aprovou a alteração regulamentar do Plano de Benefícios Aurora Prev.\r\n\r\n<a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D8770547676017068EAF6ED119B&amp;inline=1\">Clique aqui</a> para acessar o regulamento do plano.', 'Alteração Regulamentar do Plano de Benefícios Aurora Prev', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11694-revision-v1', '', '', '2020-11-27 18:11:58', '2020-11-27 20:11:58', '', 11694, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11694-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11700, 12, '2020-11-27 18:13:17', '2020-11-27 20:13:17', 'Caro (a) Participante e Assistido (a),\r\n\r\nAtentas à necessidade de constante equilíbrio do custeio administrativo do plano e eficiência na gestão, ainda que em um ambiente sem finalidades lucrativas como é o da previdência complementar fechada, BB Previdência e Apex-Brasil estão rediscutindo as condições de custeio administrativo do Plano ApexPrev.\r\n\r\nAs taxas de administração e carregamento aplicadas sobre o Plano ApexPrev eram as seguintes:\r\n\r\n- Taxa de Administração*: 0,25% a.a.\r\n\r\n- Taxa de Carregamento**: 0%\r\n\r\nContudo, há no Termo de Gestão assinado entre Apex-Brasil e BB Previdência na ocasião da implantação do Plano, uma previsão de que, quando do atingimento da marca de R$ 55 milhões em recursos garantidores do Plano, essas condições seriam alteradas, passando a viger as seguintes:\r\n\r\n- Taxa de Administração: 0% a.a.\r\n\r\n- Taxa de Carregamento: 2%\r\n\r\nNesse sentido, a partir de hoje, dia 01.10.2018, em cumprimento às condições avençadas no início da relação entre BB Previdência e Apex-Brasil, as novas taxas já passam a viger. Essa alteração, além de prevista no Termo de Gestão, foi objeto de discussão prévia junto à Comissão de Acompanhamento do Plano, com a participação de funcionários da Apex-Brasil.\r\n\r\nNada obstante, enquanto Entidade Fechada de Previdência Complementar sem fins lucrativos, reafirmamos nosso compromisso com a eficiência e equilíbrio na gestão de nossos planos de benefícios, bem assim que prosseguiremos nas tratativas para encontrar as melhores condições para o custeio administrativo do Plano patrocinado em favor dos funcionários da Apex-Brasil.\r\n\r\n* A taxa de administração de um Plano é definida na forma de um percentual anual incidente sobre os recursos garantidores do Plano.\r\n\r\n** A taxa de carregamento de um Plano é definida na forma de um percentual incidente sobre cada contribuição vertida ao Plano e sobre cada benefício pago aos seus assistidos.', 'Comunicado aos participantes - alteração nas taxas.', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11698-revision-v1', '', '', '2020-11-27 18:13:17', '2020-11-27 20:13:17', '', 11698, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11698-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12573, 10, '2020-12-07 11:51:03', '2020-12-07 13:51:03', '', 'Relatório Anual 2018 HCPA Prev', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12568-revision-v1', '', '', '2020-12-07 11:51:03', '2020-12-07 13:51:03', '', 12568, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12568-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11702, 11, '2019-12-26 18:13:03', '2019-12-26 20:13:03', 'Prezados (as) Participantes e Assistidos,\r\n\r\nNo dia 17 de dezembro de 2019, a Superintendência Nacional de Previdência Complementar – Previc emitiu Nota Técnica Nº 1077/2019/PREVIC informando acerca de exigências e recomendações a serem cumpridas para o processo de alteração do Regulamento do Plano de Benefícios Aurora Prev.\r\n\r\nA BB Previdência possui até o dia 18/03/2020 para encaminhar as respostas à Previc. No entanto, a BB Previdência está reunindo esforços junto à Cooperativa Central Aurora Alimentos para cumprir as exigências apontadas com a maior brevidade possível.\r\n\r\nReforçamos nosso compromisso em entregar sempre o melhor resultado para todos os participantes e assistidos do Aurora Prev.', 'Situação do Processo de Alteração do Regulamento - Aurora Prev', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'situacao-do-processo-de-alteracao-do-regulamento', '', '', '2022-10-05 15:30:53', '2022-10-05 18:30:53', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=comunicado&#038;p=11702', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11703, 11, '2020-11-27 18:19:27', '2020-11-27 20:19:27', 'Prezados (as) Participantes e Assistidos,\r\n\r\nNo dia 17 de dezembro de 2019, a Superintendência Nacional de Previdência Complementar – Previc emitiu Nota Técnica Nº 1077/2019/PREVIC informando acerca de exigências e recomendações a serem cumpridas para o processo de alteração do Regulamento do Plano de Benefícios Aurora Prev.\r\n\r\nA BB Previdência possui até o dia 18/03/2020 para encaminhar as respostas à Previc. No entanto, a BB Previdência está reunindo esforços junto à Cooperativa Central Aurora Alimentos para cumprir as exigências apontadas com a maior brevidade possível.\r\n\r\nReforçamos nosso compromisso em entregar sempre o melhor resultado para todos os participantes e assistidos do Aurora Prev.', 'Situação do Processo de Alteração do Regulamento', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11702-revision-v1', '', '', '2020-11-27 18:19:27', '2020-11-27 20:19:27', '', 11702, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11702-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11704, 11, '2020-01-06 17:44:26', '2020-01-06 19:44:26', 'Caros Participantes e Assistidos\r\n\r\n\r\nNo encerramento do exercício de 2018, o Plano de Benefícios CohaPrev administrado pela BB PREVIDÊNCIA apresentou superávit pelo 3º ano consecutivo, resultando na sua revisão obrigatória no final do exercício de 2019.\r\n\r\nA BB Previdência enviou ao Conselho Deliberativo da Entidade a proposta de distribuição de superávit apurado, a qual foi aprovada em 17.12.2019.\r\n\r\nNo entanto, a distribuição em questão somente poderá ser implementada após a alteração do regulamento, uma vez que não há essa previsão regulamentar.\r\n\r\nA BB Previdência está promovendo juntamente com a Cohapar a alteração de regulamento que se encontra na fase de avaliação pela Patrocinadora.\r\n\r\nNão se preocupe, a BB Previdência manterá você informado sobre o andamento do processo de alteração de regulamento e da distribuição do superávit do plano.\r\n\r\nReforçamos nosso compromisso em entregar sempre o melhor resultado para todos os participantes e assistidos do CohaPrev.\r\n\r\n&nbsp;', 'Superávit do Plano Cohaprev', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'superavit-do-plano-cohaprev', '', '', '2020-11-27 18:51:29', '2020-11-27 20:51:29', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=comunicado&#038;p=11704', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11705, 11, '2020-11-27 18:51:29', '2020-11-27 20:51:29', 'Caros Participantes e Assistidos\r\n\r\n\r\nNo encerramento do exercício de 2018, o Plano de Benefícios CohaPrev administrado pela BB PREVIDÊNCIA apresentou superávit pelo 3º ano consecutivo, resultando na sua revisão obrigatória no final do exercício de 2019.\r\n\r\nA BB Previdência enviou ao Conselho Deliberativo da Entidade a proposta de distribuição de superávit apurado, a qual foi aprovada em 17.12.2019.\r\n\r\nNo entanto, a distribuição em questão somente poderá ser implementada após a alteração do regulamento, uma vez que não há essa previsão regulamentar.\r\n\r\nA BB Previdência está promovendo juntamente com a Cohapar a alteração de regulamento que se encontra na fase de avaliação pela Patrocinadora.\r\n\r\nNão se preocupe, a BB Previdência manterá você informado sobre o andamento do processo de alteração de regulamento e da distribuição do superávit do plano.\r\n\r\nReforçamos nosso compromisso em entregar sempre o melhor resultado para todos os participantes e assistidos do CohaPrev.\r\n\r\n&nbsp;', 'Superávit do Plano Cohaprev', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11704-revision-v1', '', '', '2020-11-27 18:51:29', '2020-11-27 20:51:29', '', 11704, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11704-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11706, 11, '2020-11-27 18:51:32', '2020-11-27 20:51:32', 'Caros Participantes e Assistidos\n\n\nNo encerramento do exercício de 2018, o Plano de Benefícios CohaPrev administrado pela BB PREVIDÊNCIA apresentou superávit pelo 3º ano consecutivo, resultando na sua revisão obrigatória no final do exercício de 2019.\n\nA BB Previdência enviou ao Conselho Deliberativo da Entidade a proposta de distribuição de superávit apurado, a qual foi aprovada em 17.12.2019.\n\nNo entanto, a distribuição em questão somente poderá ser implementada após a alteração do regulamento, uma vez que não há essa previsão regulamentar.\n\nA BB Previdência está promovendo juntamente com a Cohapar a alteração de regulamento que se encontra na fase de avaliação pela Patrocinadora.\n\nNão se preocupe, a BB Previdência manterá você informado sobre o andamento do processo de alteração de regulamento e da distribuição do superávit do plano.\n\nReforçamos nosso compromisso em entregar sempre o melhor resultado para todos os participantes e assistidos do CohaPrev.\n\n&nbsp;', 'Superávit do Plano Cohaprev', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11704-autosave-v1', '', '', '2020-11-27 18:51:32', '2020-11-27 20:51:32', '', 11704, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11704-autosave-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12571, 10, '2020-12-07 11:49:13', '2020-12-07 13:49:13', '', 'Relatório Anual - 2016_HCPA PREV', '', 'inherit', 'open', 'closed', '', 'relatorio-anual-2016_hcpa-prev', '', '', '2020-12-07 11:49:13', '2020-12-07 13:49:13', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/wp-content/uploads/2020/12/Relatorio-Anual-2016_HCPA-PREV.pdf', 0, 'attachment', 'application/pdf', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11709, 15, '2020-11-27 19:30:09', '2020-11-27 21:30:09', '', 'BBPrev Brasil', '', 'draft', 'closed', 'closed', '', 'conheca-o-bbprev-brasil', '', '', '2022-05-03 14:36:58', '2022-05-03 17:36:58', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=destaque&#038;p=11709', 0, 'destaque', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(11712, 6, '2020-11-29 17:20:10', '2020-11-29 19:20:10', 'Informamos a todos os assistidos, participantes e patrocinadoras da BB Previdência que o atendimento pelos telefones da nossa Central de Relacionamento, 0800 601 4554 e 3004-3444, e demais serviços de atendimento não funcionarão nesta segunda-feira (30), devido ao feriado local.\r\n\r\nCaso deseje nos contatar por e-mail – bbprevidencia@bbprevidencia.com.br – ou deixar uma mensagem na área Fale Conosco do acesso restrito, responderemos o mais breve possível.\r\n\r\nContamos com a sua compreensão.', 'Central de relacionamento indisponível nesta segunda-feira (30)', '', 'publish', 'open', 'open', '', 'central-de-relacionamento-indisponivel-nesta-segunda-feira-30', '', '', '2020-11-29 20:07:02', '2020-11-29 22:07:02', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?p=11712', 0, 'post', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11714, 6, '2020-11-27 19:51:10', '2020-11-27 21:51:10', 'Informamos a todos os assistidos, participantes e patrocinadoras da BB Previdência que o atendimento pelos telefones da nossa Central de Relacionamento, 0800 601 4554 e 3004-3444, e demais serviços de atendimento não funcionarão nesta segunda-feira (30).\r\n\r\nCaso deseje nos contatar por e-mail – bbprevidencia@bbprevidencia.com.br – ou deixar uma mensagem na área Fale Conosco do acesso restrito, responderemos o mais breve possível.\r\n\r\nContamos com a sua compreensão.', 'CENTRAL DE RELACIONAMENTO INDISPONÍVEL NESTA SEGUNDA-FEIRA (30)', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11712-revision-v1', '', '', '2020-11-27 19:51:10', '2020-11-27 21:51:10', '', 11712, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11712-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(11715, 6, '2020-11-28 02:59:56', '2020-11-28 04:59:56', '<p style=\"text-align: center;\">A entidade reforçou o compromisso com as melhores práticas no gerenciamento dos dados pessoais e apresentou às patrocinadoras as principais mudanças na gestão dos planos de benefícios frente ao compromisso da LGPD</p>\r\nNesta sexta-feira (27), a BB Previdência realizou um encontro online sobre a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) para as patrocinadoras e os instituidores dos planos e para todos os colaboradores da entidade com a consultora Patrícia Linhares. Após passar pelo processo de adequação à LGPD, a BB Previdência investe na conscientização e apresentação de uma nova cultura de tratamento de informações pessoais e sensíveis.\r\n\r\nO presidente da entidade, Luiz Claudio Batista, ressaltou que a BB Previdência é pioneira na adequação à lei e toma as suas decisões estratégicas conforme a legislação mesmo antes de ela ter entrado em vigor. “Estamos em um processo contínuo de melhorias, afinal zelar pelas melhores práticas quanto à proteção de dados pessoais é um compromisso diário. Sempre estaremos empenhados e aperfeiçoando nossa forma de trabalhar para resguardarmos os princípios legais ”, afirmou Batista.\r\n\r\nCom o entendimento de que a adequação às normas é responsabilidade de todos, a advogada Patrícia Linhares destacou que o engajamento das empresas e de toda a equipe é essencial nesse processo. “Essa conscientização de que a responsabilidade é coletiva contribui para que essa mudança seja positiva”, afirmou a consultora.\r\n\r\nPara o Encarregado de Dados Pessoais da BB Previdência, Eduardo Kavamoto, a capacitação dos funcionários da entidade tanto em nível operacional quanto executivo foi fundamental para o andamento da adequação. “Um dos nossos grandes desafios é o aculturamento. E ele é continuo. Não basta apenas uma política muito bem escrita, é necessário promover essa cultura dentro das empresas”, pontuou.\r\n\r\nA BB Previdência segue atenta à regulamentação da Superintendência Nacional de Previdência Complementar (Previc), do Conselho Nacional de Previdência Complementar (CNPC), do Banco Central do Brasil, à fiscalização da Receita Federal, e ao recorte quanto aos dados pessoais que podem ser fiscalizados nos segmentos diversos.\r\n\r\nPromover estes espaços de interlocução com as patrocinadoras e os instuidores dos Planos de Benefícios é uma das diversas formas de difundir uma cultura e fortalecer de forma contínua a Lei Geral de Proteção de Dados. Para saber mais sobre as políticas de dados da BB Previdência e acompanhar todas as nossas inciativas quanto à temática, conheça nosso<a href=\"https://privacidade.bbprevidencia.com.br/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"> portal da privacidade.</a>', 'BB Previdência promove evento sobre proteção de dados para patrocinadoras e colaboradores', '', 'publish', 'open', 'open', '', 'bb-previdencia-promove-evento-sobre-protecao-de-dados-para-patrocinadoras-e-funcionarios', '', '', '2022-10-14 13:04:55', '2022-10-14 16:04:55', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?p=11715', 0, 'post', '', 0, 1, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11716, 6, '2020-11-27 20:23:01', '2020-11-27 22:23:01', '<em>RETRANCA: O ENCONTRO ACONTECEU/FOCO PATROCINADORAS/INSTUIDORAS</em>\r\n\r\nNesta sexta-feira (27), a BB Previdência realizou um treinamento virtual sobre a Lei Geral de Proteção de Dados para as patrocinadoras dos planos e para todos os funcionários da entidade com a consultora Patrícia Linhares. Após passar pelo processo de adequação à LGPD, a BB Previdência investe na conscientização e apresentação de uma nova cultura de tratamento de informações pessoais e sensíveis.\r\n\r\nO presidente da entidade, Luiz Claudio Batista, ressaltou que a BB Previdência é pioneira na adequação à lei e TOMA SUAS DECIÕES ESTRATÉGICAS conforme a legislação mesmo antes de ela ter entrado em vigor. “Estamos em um processo contínuo de melhorias para ajustar nossos processos e rotinas à LGPD. Sempre estaremos empenhados e aperfeiçoando nossa forma de trabalhar para resguardarmos os princípios que a lei traz”, afirmou Batista.\r\n\r\nCom o entendimento de que a adequação às normas é responsabilidade de todos, a advogada Patrícia Linhares destacou que o engajamento das empresas e de toda a equipe é essencial nesse processo. “Essa conscientização de que a responsabilidade é coletiva contribui para que essa mudança seja positiva”, afirmou a consultora.\r\n\r\nPara o Encarregado de Dados Pessoais da BB Previdência, Eduardo Kavamoto, a capacitação dos funcionários da entidade tanto em nível operacional quanto executivo foi fundamental para o andamento da adequação. “Um dos nossos grandes desafios é o aculturamento. E ele é continuo. Não basta apenas uma política muito bem escrita, é necessário fazer o aculturamento dentro das empresas”, pontuou.\r\n\r\nA BB Previdência segue atenta à regulamentação da Superintendência Nacional de Previdência Complementar (Previc), do Conselho Nacional de Previdência Complementar (CNPC), do Banco Central do Brasil, à fiscalização da Receita Federal, e ao recorte quanto aos dados pessoais que podem ser fiscalizados nos segmentos diversos.', 'BB Previdência promove evento sobre proteção de dados para patrocinadoras e funcionários', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11715-revision-v1', '', '', '2020-11-27 20:23:01', '2020-11-27 22:23:01', '', 11715, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11715-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11719, 6, '2020-11-27 20:30:20', '2020-11-27 22:30:20', '<p style=\"text-align: center;\">A entidade reforçou o compromisso com as melhores práticas no gerenciamento dos dados pessoais e apresentou às patrocinadoras as principais mudanças na gestão dos planos de benefícios frente ao compromisso da LGPD</p>\r\n\r\nNesta sexta-feira (27), a BB Previdência realizou um treinamento virtual sobre a Lei Geral de Proteção de Dados para as patrocinadoras dos planos e para todos os funcionários da entidade com a consultora Patrícia Linhares. Após passar pelo processo de adequação à LGPD, a BB Previdência investe na conscientização e apresentação de uma nova cultura de tratamento de informações pessoais e sensíveis.\r\n\r\nO presidente da entidade, Luiz Claudio Batista, ressaltou que a BB Previdência é pioneira na adequação à lei e toma as suas decisões estratégicas conforme a legislação mesmo antes de ela ter entrado em vigor. “Estamos em um processo contínuo de melhorias para ajustar nossos processos e rotinas à LGPD. Sempre estaremos empenhados e aperfeiçoando nossa forma de trabalhar para resguardarmos os princípios que a lei traz”, afirmou Batista.\r\n\r\nCom o entendimento de que a adequação às normas é responsabilidade de todos, a advogada Patrícia Linhares destacou que o engajamento das empresas e de toda a equipe é essencial nesse processo. “Essa conscientização de que a responsabilidade é coletiva contribui para que essa mudança seja positiva”, afirmou a consultora.\r\n\r\nPara o Encarregado de Dados Pessoais da BB Previdência, Eduardo Kavamoto, a capacitação dos funcionários da entidade tanto em nível operacional quanto executivo foi fundamental para o andamento da adequação. “Um dos nossos grandes desafios é o aculturamento. E ele é continuo. Não basta apenas uma política muito bem escrita, é necessário promover essa cultura dentro das empresas”, pontuou.\r\n\r\nA BB Previdência segue atenta à regulamentação da Superintendência Nacional de Previdência Complementar (Previc), do Conselho Nacional de Previdência Complementar (CNPC), do Banco Central do Brasil, à fiscalização da Receita Federal, e ao recorte quanto aos dados pessoais que podem ser fiscalizados nos segmentos diversos.', 'BB Previdência promove evento sobre proteção de dados para patrocinadoras e funcionários', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11715-revision-v1', '', '', '2020-11-27 20:30:20', '2020-11-27 22:30:20', '', 11715, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11715-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(11722, 15, '2020-11-28 00:59:05', '2020-11-28 02:59:05', '<p style=\"text-align: center;\">A entidade reforçou o compromisso com as melhores práticas no gerenciamento dos dados pessoais e apresentou às patrocinadoras as principais mudanças na gestão dos planos de benefícios frente ao compromisso da LGPD</p>\r\nNesta sexta-feira (27), a BB Previdência realizou um encontro online sobre a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) para as patrocinadoras e os instituidores dos planos e para todos os funcionários da entidade com a consultora Patrícia Linhares. Após passar pelo processo de adequação à LGPD, a BB Previdência investe na conscientização e apresentação de uma nova cultura de tratamento de informações pessoais e sensíveis.\r\n\r\nO presidente da entidade, Luiz Claudio Batista, ressaltou que a BB Previdência é pioneira na adequação à lei e toma as suas decisões estratégicas conforme a legislação mesmo antes de ela ter entrado em vigor. “Estamos em um processo contínuo de melhorias, afinal zelar pelas melhores práticas quanto à proteção de dados pessoais é um compromisso diário. Sempre estaremos empenhados e aperfeiçoando nossa forma de trabalhar para resguardarmos os princípios legais ”, afirmou Batista.\r\n\r\nCom o entendimento de que a adequação às normas é responsabilidade de todos, a advogada Patrícia Linhares destacou que o engajamento das empresas e de toda a equipe é essencial nesse processo. “Essa conscientização de que a responsabilidade é coletiva contribui para que essa mudança seja positiva”, afirmou a consultora.\r\n\r\nPara o Encarregado de Dados Pessoais da BB Previdência, Eduardo Kavamoto, a capacitação dos funcionários da entidade tanto em nível operacional quanto executivo foi fundamental para o andamento da adequação. “Um dos nossos grandes desafios é o aculturamento. E ele é continuo. Não basta apenas uma política muito bem escrita, é necessário promover essa cultura dentro das empresas”, pontuou.\r\n\r\nA BB Previdência segue atenta à regulamentação da Superintendência Nacional de Previdência Complementar (Previc), do Conselho Nacional de Previdência Complementar (CNPC), do Banco Central do Brasil, à fiscalização da Receita Federal, e ao recorte quanto aos dados pessoais que podem ser fiscalizados nos segmentos diversos.\r\n\r\nPromover estes espaços de interlocução com as patrocinadoras e os instuidores dos Planos de Benefícios é uma das diversas formas de difundir uma cultura e fortalecer de forma contínua a Lei Geral de Proteção de Dados. Para saber mais sobre as políticas de dados da BB Previdência e acompanhar todas as nossas inciativas quanto à temática, conheça nosso<a href=\"https://privacidade.bbprevidencia.com.br/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"> portal da privacidade.</a>', 'BB Previdência promove evento sobre proteção de dados para patrocinadoras e funcionários', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11715-revision-v1', '', '', '2020-11-28 00:59:05', '2020-11-28 02:59:05', '', 11715, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11715-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(25133, 15, '2022-02-23 12:26:58', '2022-02-23 15:26:58', 'Prezados Participante e Assistidos,\r\n\r\nA BB Previdência – Fundo de Pensão Banco do Brasil, administradora do Plano de Benefícios SGC Prev, inscrito no CNPB sob o nº 2010.0003-74, comunica que no dia 14/02/2022 a SOCIEDADE GOIANA DE CULTURA – SGC, única patrocinadora do Plano SGC Prev, formalizou, junto à nossa entidade, a decisão por descontinuar o seu patrocínio ao Plano SGC Prev, sugerindo como Data-Base do referido processo o dia 30/04/2022.\r\n\r\nA decisão, respaldada pela legislação vigente e pelo Convênio de Adesão firmado com a BB Previdência em 01/05/2010, se deve ao impacto econômico-financeiro causado pelas incertezas das políticas públicas e pelo baixo ingresso e elevada evasão do número de alunos matriculados bem como de participantes do Plano SGC Prev.\r\n\r\nConsiderando a decisão da <strong>SGC</strong>, o Plano SGC Prev será encerrado por meio de um processo formal de retirada total de patrocínio, seguindo a Resolução CNPC\r\nn° 11/2013 e a legislação aplicável.\r\n\r\nO processo será submetido à apreciação e autorização da Superintendência Nacional de Previdência Complementar – PREVIC, órgão governamental competente pela análise de tais procedimentos.\r\n\r\nApós a aprovação do processo de retirada pela PREVIC e observados os prazos e procedimentos aplicáveis, você será convidado a formalizar uma opção quanto à forma de recebimento dos valores que lhe serão devidos em razão de seu vínculo com o Plano SGC Prev.\r\n\r\nEm resumo, você poderá optar por:\r\n\r\n<strong>a)</strong> receber o valor em parcela única, descontados os tributos incidentes; ou\r\n\r\n<strong>b)</strong> transferir o valor para outro plano de benefícios de caráter previdenciário; ou\r\n\r\n<strong>c)</strong> combinar as duas opções anteriores (<strong>a + b</strong>).\r\n\r\nCom relação às suas opções, é importante destacar que, de acordo com a legislação em vigor, caso você opte pela transferência dos seus recursos para outro plano, não haverá incidência de tributos. Porém, caso sua opção seja por receber o valor que lhe couber, total (opção “<strong>a</strong>”) ou parcialmente (opção “<strong>c</strong>”), haverá a incidência dos tributos devidos.\r\n\r\nAs demais providências relativas aos passos desse processo serão detalhadas e devidamente comunicadas quando da formalização junto à PREVIC.\r\n\r\nAté que o processo de retirada seja aprovado, o Plano SGC Prev continuará em pleno funcionamento para você que já é Participante do Plano. Contudo, novas adesões não serão mais realizadas a partir da data de protocolo processo na PREVIC.\r\n\r\nFique tranquilo. Todos os seus direitos serão devidamente preservados, de acordo com os termos e condições previstos no regulamento do Plano e na legislação vigente.\r\n\r\nEm caso de dúvidas, a BB Previdência fica à disposição por meio de seus Canais de Relacionamento.\r\n\r\n<strong>Telefone:</strong> 0800 601 4554 ou 3004-3444\r\n\r\n<strong>E-mail:</strong> bbprevidencia@bbprevidencia.com.br\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\n<strong>BB PREVIDÊNCIA – FUNDO DE PENSÃO BANCO DO BRASIL</strong>\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\n&nbsp;', 'Retirada Total de Patrocínio do Plano de Benefícios SGC Prev', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'retirada-total-de-patrocinio-do-plano-de-beneficios-sgc-prev', '', '', '2022-02-23 12:26:58', '2022-02-23 15:26:58', '', 0, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/?post_type=comunicado&#038;p=25133', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(16284, 6, '2021-04-14 13:20:21', '2021-04-14 16:20:21', 'A BB Previdência atingiu a marca de R$ 9 bilhões em recursos administrados, com crescimento de 80% desde 2016 (R$ 5 bilhões). Esse valor corresponde às reservas previdenciárias de mais de 179 mil clientes, alocados em 42 Planos de Benefícios.\r\n\r\nPara o presidente da BB Previdência, Luiz Claudio Batista, este é um momento de celebração, mas, sobretudo, de reconhecer o trabalho da Entidade. “O salto de 80% em recursos administrados é fruto do esforço de cada um de nossos colaboradores, que, com muita alegria e entrosamento, trabalha para melhor gerir os planos de previdência de nossos clientes. Refletindo esse ótimo clima de trabalho, recentemente fomos certificados com o selo Great Place to Work. Ao alcançarmos esse valor, torna-se ainda mais evidente a confiança de nossos clientes na Entidade para gerirmos seus recursos”, afirmou.\r\n\r\nA experiência de 26 anos na gestão de Planos e a governança forte foram apontados pelo Diretor Financeiro e de Investimentos da Entidade, Gustavo Lellis, como alicerces para o resultado alcançado: “Para que os recursos sejam administrados corretamente e para que seja possível o incremento seguro dos recursos a nós confiados é necessário ter uma governança bem definida. Além disso, a atenção às oportunidades de mercado, especialmente em um período desafiador como este que enfrentamos, é primordial para entregarmos os resultados necessários aos nossos clientes. Alcançarmos os R$ 9 bilhões em recursos administrados muito nos alegra. Esse crescimento, alinhado com nossa visão de futuro, que prevê o crescimento e fortalecimento da entidade, reflete a confiança do mercado na expertise e competência do time da BB Previdência”.\r\n\r\nEveline Susin, diretora de Operações e Relacionamento com os Clientes, reforçou a fala de Lellis e acrescentou a transformação 4.0 da BB Previdência aos pontos levantados por ele. “Nossa base de 26 anos é sólida. Somos pautados pela transparência, responsabilidade e estamos aliados às melhores políticas éticas e práticas de integridade. Desde o ano passado, também temos transformado nossos processos e sistemas. A modernização de nossos canais e a aproximação com nossos clientes têm sido ações fundamentais para estreitar o relacionamento com nosso público de Assistidos, Participantes, Patrocinadoras e Instituidores”, ressaltou.\r\n\r\n<strong>Expectativa de crescimento</strong>\r\n\r\nApesar da representatividade da conquista, Batista reforçou que a expectativa é crescer e, “com ainda mais rapidez e excelência”, aumentar ainda mais os recursos sob gestão. Questionado sobre as medidas que pretende incentivar, o presidente disse que o foco está no plano familiar e no plano destinado aos servidores públicos.\r\n\r\n“Lançamos, há algum tempo, o plano BBPrev Mais futuro, que permite que nossos clientes indiquem parentes até o quarto grau para também planejarem seus futuros. Assim, além de a educação previdenciária passar a ser um assunto debatido em casa, também conseguimos alcançar mais pessoas. Outra peça fundamental para o crescimento de nossos recursos é o plano BBPrev Brasil, que atenderá os servidores públicos de Estados e municípios brasileiros. Estamos em fase de negociação com esses entes federativos, mas o cenário que prospectamos é bastante favorável”, concluiu.\r\n\r\n&nbsp;', 'Conquista: BB Previdência atinge marca de R$ 9 bi em patrimônio administrado', '', 'publish', 'open', 'open', '', 'conquista-bb-previdencia-atinge-marca-de-r-9-bi-em-patrimonio-administrado', '', '', '2021-05-10 10:56:15', '2021-05-10 13:56:15', '', 0, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/?p=16284', 0, 'post', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(11883, 10, '2020-11-29 20:26:01', '2020-11-29 22:26:01', '', 'Trensurb Prev CD', 'O Plano Trensurb Prev CD tem o objetivo de complementar a aposentadoria e conceder outros benefícios de natureza previdenciária aos funcionários da Empresa de Trens Urbanos de Porto Alegre - Trensurb, que confiam na gestão da BB Previdência, levando à melhoria da qualidade de vida dos funcionários e seus familiares. ', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11579-revision-v1', '', '', '2020-11-29 20:26:01', '2020-11-29 22:26:01', '', 11579, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11579-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(11894, 10, '2020-11-29 20:43:29', '2020-11-29 22:43:29', 'TERMO ESPECIAL DE PESSOA POLITICAMENTE EXPOSTA_TRENSURB PREV', 'TERMO ESPECIAL DE PESSOA POLITICAMENTE EXPOSTA_TRENSURB - 102016', 'TERMO ESPECIAL DE PESSOA POLITICAMENTE EXPOSTA_TRENSURB PREV', 'inherit', 'open', 'closed', '', 'termo-especial-de-pessoa-politicamente-exposta_trensurb-102016', '', '', '2020-11-29 20:43:52', '2020-11-29 22:43:52', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/wp-content/uploads/2020/11/TERMO-ESPECIAL-DE-PESSOA-POLITICAMENTE-EXPOSTA_TRENSURB-102016.pdf', 0, 'attachment', 'application/pdf', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11897, 10, '2020-11-29 20:45:08', '2020-11-29 22:45:08', 'Opção pelo Regime Regressivo de Tributação Trensurb Prev CD', 'Opção pelo Regime Regressivo de Tributação_TRENSURB PREV - 102016', 'Opção pelo Regime Regressivo de Tributação Trensurb Prev CD', 'inherit', 'open', 'closed', '', 'opcao-pelo-regime-regressivo-de-tributacao_trensurb-prev-102016', '', '', '2020-11-29 20:45:14', '2020-11-29 22:45:14', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/wp-content/uploads/2020/11/Opcao-pelo-Regime-Regressivo-de-Tributacao_TRENSURB-PREV-102016.pdf', 0, 'attachment', 'application/pdf', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(16278, 6, '2021-04-12 17:19:24', '2021-04-12 20:19:24', 'A Receita Federal alterou o prazo para a entrega da Declaração de Imposto de Renda 2021.  A data final para o envio do documento, que antes era dia 30 de abril, passa a ser 31 de maio de 2021. A Instrução Normativa com a alteração foi publicada no Diário Oficial da União desta segunda-feira (12).\r\n<ul>\r\n 	<li>Menos aglomerações</li>\r\n</ul>\r\nDe acordo com a Receita, “as prorrogações foram promovidas como forma de suavizar as dificuldades impostas pela pandemia do coronavírus.” O órgão acredita que essa medida evitará aglomerações nas unidades de atendimento procuradas pelos cidadãos para obter os documentos necessários para a declaração.\r\n<ul>\r\n 	<li>Quanto antes, melhor</li>\r\n</ul>\r\nApesar do prazo ter sido estendido, o pagamento das restituições segue o cronograma já divulgado anteriormente. Ou seja, quanto mais cedo a declaração for enviada, mais rápido o declarante receberá a restituição de imposto de renda.\r\n<ul>\r\n 	<li>Organize os seus documentos</li>\r\n</ul>\r\nA BB Previdência já disponibilizou os Informes de Rendimentos e os Demonstrativos de Contribuição 2020 aqui e, se você ficar em dúvida como acessar seu informe, nós preparamos um vídeo com o passo a passo.\r\n<ul>\r\n 	<li>Como declarar?</li>\r\n</ul>\r\nAqui neste post, elencamos todas as informações necessárias para que você consiga realizar a declaração do seu Imposto de Renda. Desde como informar as contribuições, os benefícios, até as diferenças entre os regimes de tributação Progressivo e Regressivo.', 'Receita Federal estende prazo para entrega de IRPF 2021', '', 'publish', 'open', 'open', '', 'receita-federal-estende-prazo-para-entrega-de-irpf-2021', '', '', '2022-10-14 12:34:57', '2022-10-14 15:34:57', '', 0, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/?p=16278', 0, 'post', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(16291, 15, '2021-04-15 10:10:43', '2021-04-15 13:10:43', '', 'Boletim econômico - Abril', 'A sobrecarga no sistema de saúde brasileiro, causada pelo aumento no número de casos de covid-19, contribuiu para que a volatilidade dos ativos permanecesse alta. O Real se depreciou frente ao dólar e encerrou o mês de março cotado a R$ 5,70.', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'boletim-economico-abril', '', '', '2022-10-05 13:50:19', '2022-10-05 16:50:19', '', 0, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/?post_type=educativo&#038;p=16291', 0, 'educativo', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11917, 1, '2020-11-29 22:39:26', '2020-11-30 00:39:26', '', 'Atualização Cadastral_EBC', '', 'inherit', 'open', 'closed', '', 'atualizac%cc%a7a%cc%83o-cadastral_ebc', '', '', '2020-11-29 22:39:26', '2020-11-30 00:39:26', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/wp-content/uploads/2020/11/Atualização-Cadastral_EBC.pdf', 0, 'attachment', 'application/pdf', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(11921, 1, '2020-11-29 22:40:24', '2020-11-30 00:40:24', '', 'TERMO ESPECIAL DE PESSOA POLITICAMENTE EXPOSTA EBC Prev', '', 'inherit', 'open', 'closed', '', 'termo-especial-de-pessoa-politicamente-exposta_ebc', '', '', '2020-11-29 23:10:17', '2020-11-30 01:10:17', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/wp-content/uploads/2020/11/TERMO-ESPECIAL-DE-PESSOA-POLITICAMENTE-EXPOSTA_EBC.pdf', 0, 'attachment', 'application/pdf', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11923, 15, '2020-05-28 23:00:27', '2020-05-29 02:00:27', 'A BB Previdência obteve a certificação na Previc do Regulamento do Plano BBPrev Brasil, um plano multipatrocinado desenvolvido para os servidores de todos estados e municípios, que optarem pela adesão ao Plano.\r\n\r\nCom a Reforma da Previdência, a Entidade buscou agir de forma proativa para oferecer rapidamente uma solução diferenciada em previdência complementar aos Entes públicos.\r\n\r\nDentre as ações adotadas, destacamos a participação no Grupo de Trabalho formado pelo Conselho Nacional de Previdência Complementar – CNPC, para definição de diretrizes e regulamentação do novo regime; a modelagem do produto, com elaboração da documentação preliminar incluindo minuta de regulamento, convênio, nota técnica atuarial e plano de custeio; estudo de viabilidade para a implantação do novo plano e a formação de grupo multidisciplinar para assegurar a prontidão operacional para implantação da solução.\r\n\r\nPara os seus participantes, o BBPrev Brasil vai oferecer uma jornada diferenciada, baseada no atendimento digital. Além de poderem contar com a experiência da BB Previdência, construída ao longo de 25 anos, contanto com as melhores práticas de governança e uma equipe multidisciplinar para auxiliar em todas as etapas dos processos.', 'BBPrev Brasil tem regulamento certificado pela Previc', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'bbprev-brasil-tem-regulamento-certificado-pela-previc', '', '', '2021-01-14 20:00:20', '2021-01-14 22:00:20', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=comunicado&#038;p=11923', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(11924, 10, '2020-11-29 23:02:50', '2020-11-30 01:02:50', '', 'Caern Prev', 'O Plano Caern Prev tem o objetivo de complementar a aposentadoria e conceder outros benefícios de natureza previdenciária aos funcionários Companhia de Águas e Esgoto do Rio Grande do Norte - CAERN, que confiam na gestão da BB Previdência, levando à melhoria da qualidade de vida dos funcionários e seus familiares. ', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11546-autosave-v1', '', '', '2020-11-29 23:02:50', '2020-11-30 01:02:50', '', 11546, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11546-autosave-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(12020, 15, '2020-11-30 00:26:13', '2020-11-30 02:26:13', 'A BB Previdência obteve a certificação na Previc do Regulamento do Plano BBPrev Brasil, um plano multipatrocinado desenvolvido para os servidores de todos estados e municípios, que optarem pela adesão ao Plano.\r\n\r\nCom a Reforma da Previdência, a Entidade buscou agir de forma proativa para oferecer rapidamente uma solução diferenciada em previdência complementar aos Entes públicos.\r\n\r\nDentre as ações adotadas, destacamos a participação no Grupo de Trabalho formado pelo Conselho Nacional de Previdência Complementar – CNPC, para definição de diretrizes e regulamentação do novo regime; a modelagem do produto, com elaboração da documentação preliminar incluindo minuta de regulamento, convênio, nota técnica atuarial e plano de custeio; estudo de viabilidade para a implantação do novo plano e a formação de grupo multidisciplinar para assegurar a prontidão operacional para implantação da solução.\r\n\r\nPara os seus participantes, o BBPrev Brasil vai oferecer uma jornada diferenciada, baseada no atendimento digital. Além de poderem contar com a experiência da BB Previdência, construída ao longo de 25 anos, contanto com as melhores práticas de governança e uma equipe multidisciplinar para auxiliar em todas as etapas dos processos.', 'BBPrev Brasil tem regulamento certificado pela Previc', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11923-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:26:13', '2020-11-30 02:26:13', '', 11923, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11923-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(45470, 17, '2023-06-29 16:29:33', '2023-06-29 19:29:33', '', 'Perguntas Frequentes sobre o BBPrev Brasil', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '45468-revision-v1', '', '', '2023-06-29 16:29:33', '2023-06-29 19:29:33', '', 45468, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/?p=45470', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(45471, 17, '2023-06-29 16:32:18', '2023-06-29 19:32:18', 'A Previdência Social brasileira possui três regimes: o Regime Geral de Previdência Social (RGPS) para trabalhadores regidos pela CLT, o Regime Próprio de Previdência Social (RPPS) para servidores públicos e o Regime de Previdência Complementar (RPC) para oferecer proteção adicional aos servidores com RPPS.\r\n\r\nA Emenda Constitucional nº 103/2019, conhecida como reforma da previdência, introduziu a previdência complementar para servidores da União, Estados, DF e Municípios com RPPS.\r\n\r\nEssa medida tem como objetivo fornecer proteção adicional durante a aposentadoria. Com o RPC, é possível planejar o futuro sem as restrições do teto do INSS, que em 2023 é de R$ 7.507,49.  Então, aderir à Previdência Complementar te permite planejar o seu futuro sem essa limitação, possibilitando a manutenção, na aposentadoria, do padrão de vida que o período laboral proporcionava.', '1. O que é o Regime de Previdência Complementar?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', '1-o-que-e-o-regime-de-previdencia-complementar', '', '', '2023-06-29 16:32:18', '2023-06-29 19:32:18', '', 45468, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/?page_id=45471', 1, 'page', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(12040, 10, '2020-11-30 00:50:58', '2020-11-30 02:50:58', '', 'Terra Prev', 'O principal objetivo do plano Terra Prev é ser um complemento à aposentadoria, mas também oferecer inúmeros benefícios essenciais de natureza previdenciária aos colaboradores da Companhia Imobiliária de Brasília – Terracap, os quais confiam na gestão eficiente da BB previdência. Essa confiança gera o aprimoramento e a consequente melhoria da qualidade de vida dos 376 participantes do plano e seus familiares.', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'terra-prev', '', '', '2023-10-23 13:56:38', '2023-10-23 16:56:38', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=plano&#038;p=12040', 0, 'plano', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(12044, 15, '2020-11-30 00:46:26', '2020-11-30 02:46:26', 'Para o recálculo anual é utilizada a expectativa de sobrevida para a idade do participante na data do recálculo. Como a expectativa de sobrevida só será menor que 1 ano (prazo pra o recálculo) em uma idade muito elevada, centenária, sempre deverá haver, além do Saldo Remanescente, uma sobrevida para o recálculo.\r\nPor exemplo: suponha que ao completar 65 anos o participante solicite o benefício que é calculado levando-se em consideração uma expectativa de sobrevida de 17 anos. Um ano depois, aos 66 anos, a expectativa de sobrevida não será de 16 anos, mas de 16,5, aproximadamente, e o recálculo levará isso em consideração. Se ele chegar aos 82 anos (quando teoricamente o benefício teria acabado) ainda haverá um Saldo Remanescente dos recálculos que servirá de base para um recálculo do benefício para mais 4 ou 5 anos, hipoteticamente.\r\nImportante ainda destacar que o Saldo Remanescente permanece rentabilizando durante toda a fase de benefícios.', 'Em caso de opção pelo Benefício por Prazo Indeterminado, o que ocorre quando o participante extrapola a sobrevida prevista na concessão?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'em-caso-de-opcao-pelo-beneficio-por-prazo-indeterminado-o-que-ocorre-quando-o-participante-extrapola-a-sobrevida-prevista-na-concessao', '', '', '2021-03-04 14:53:50', '2021-03-04 17:53:50', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12044', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(12046, 1, '2020-11-30 00:54:21', '2020-11-30 02:54:21', '', 'Relatório Anual 2018', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'relatorio-anual-2018', '', '', '2021-06-01 15:31:48', '2021-06-01 18:31:48', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=formulario&#038;p=12046', 0, 'formulario', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12047, 15, '2020-11-30 00:46:26', '2020-11-30 02:46:26', 'Para o recálculo anual é utilizada a expectativa de sobrevida para a idade do participante na data do recálculo. Como a expectativa de sobrevida só será menor que 1 ano (prazo pra o recálculo) em uma idade muito elevada, centenária, sempre deverá haver, além do Saldo Remanescente, uma sobrevida para o recálculo.\r\nExemplificando: suponha que ao completar 65 anos o participante solicite o benefício que é calculado levando-se em consideração uma expectativa de sobrevida de 17 anos. Um ano depois, aos 66 anos, a expectativa de sobrevida não será de 16 anos, mas de 16,5, aproximadamente, e o recálculo levará isso em consideração. Se ele chegar aos 82 anos (quando teoricamente o benefício teria acabado) ainda haverá um Saldo Remanescente dos recálculos que servirá de base para um recálculo do benefício para mais 4 ou 5 anos, hipoteticamente.\r\nImportante ainda destacar que o Saldo Remanescente permanece rentabilizando durante toda a fase de benefícios.', 'Em caso de opção pelo Benefício por Prazo Indeterminado, o que ocorre quando o participante extrapola a sobrevida prevista na concessão?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12044-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:46:26', '2020-11-30 02:46:26', '', 12044, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12044-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12048, 15, '2020-11-30 00:47:04', '2020-11-30 02:47:04', 'O Saldo Remanescente relativo à parcela da reserva acumulada que ainda não havia sido utilizada para o pagamento de benefício de aposentadoria, será destinado aos Beneficiários, inscritos no Plano pelo Assistido, para concessão de benefício de pensão a ser recebido na forma renda mensal ou pagamento único, conforme regras do Regulamento.', 'O que ocorre com o saldo do assistido que falecer durante a fase de recebimento?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'o-que-ocorre-com-o-saldo-do-participante-que-falecer-durante-a-fase-de-recebimento', '', '', '2021-06-10 17:21:57', '2021-06-10 20:21:57', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12048', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00');
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(12049, 15, '2020-11-30 00:47:04', '2020-11-30 02:47:04', 'O Saldo Remanescente (ou seja, a parcela da reserva acumulada que ainda não havia sido utilizada para o pagamento de benefício de aposentadoria) é destinados aos dependentes, inscritos no plano pelo participante, para concessão de benefício de \"pensão\" ou pagamento único, conforme Regulamento.', 'O que ocorre com o saldo do participante que falecer durante a fase de recebimento?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12048-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:47:04', '2020-11-30 02:47:04', '', 12048, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12048-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12050, 15, '2020-11-30 00:48:23', '2020-11-30 02:48:23', 'O Plano conta com uma cobertura de seguro de adesão optativa, cujo prêmio mensal será deduzido da contribuição efetuada mensalmente para o Plano. Esse seguro “aporta” no plano uma indenização equivalente às contribuições projetadas para o participante na data de aposentadoria, em caso de falecimento ou invalidez do participante antes da elegibilidade à aposentadoria normal. Esse aporte, somado às contribuições que tinham sido efetuadas pelo participante e patrocinador, será utilizado para o pagamento do benefício de invalidez ou pensão, na forma de renda mensal ou pagamento único, conforme regras do Regulamento.', 'O que ocorre com o saldo do participante que falecer durante a fase de contribuição?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'o-que-ocorre-com-o-saldo-do-participante-que-falecer-durante-a-fase-de-contribuicao', '', '', '2021-06-10 17:21:20', '2021-06-10 20:21:20', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12050', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12051, 1, '2020-11-30 00:48:22', '2020-11-30 02:48:22', '', 'Relatório Anual Consolidado _2015', '', 'inherit', 'open', 'closed', '', 'relatorio-anual-consolidado-_2015', '', '', '2020-11-30 00:48:22', '2020-11-30 02:48:22', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/wp-content/uploads/2020/11/Relatório-Anual-Consolidado-_2015.pdf', 0, 'attachment', 'application/pdf', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12052, 15, '2020-11-30 00:48:23', '2020-11-30 02:48:23', 'O Plano conta com um seguro, optativo (a legislação não permite adesão automática ao seguro), cujo prêmio (ou seja, o custo) é deduzido da contribuição efetuada mensalmente para o Plano. Esse seguro \"aporta\" no plano uma indenização equivalente as contribuições projetadas para o participantes na data de aposentadoria, em caso de falecimento ou invalidez do participante que tenha feito essa opção. Esse aporte, somado as contribuições que tinha sido efetuada pelo participante e patrocinador, é utilizado para o pagamento do benefício.', 'O que ocorre com o saldo do participante que falecer durante a fase de contribuição?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12050-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:48:23', '2020-11-30 02:48:23', '', 12050, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12050-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12053, 15, '2020-11-30 00:48:49', '2020-11-30 02:48:49', 'Nem mínimo, nem máximo. As regras de entrada no Plano e de custeio previdencial e administrativo, foram pensadas para permitir a adesão de Entes Federados de todos os portes, de acordo com sua realidade.', 'Há porte/tamanho mínimo de RPPS para oferta do BBPrev Brasil?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'ha-porte-tamanho-minimo-de-rpps-para-oferta-do-bb-prev-brasil', '', '', '2021-06-10 17:20:53', '2021-06-10 20:20:53', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12053', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(12055, 15, '2020-11-30 00:48:49', '2020-11-30 02:48:49', 'Nem mínimo, nem máximo. As regras de entrada e custeio foram pensadas para permitir a adesão de Entes Federados de todos os portes, de acordo com sua realidade.', 'Há porte/tamanho mínimo de RPPS para oferta do BB Prev Brasil??', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12053-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:48:49', '2020-11-30 02:48:49', '', 12053, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12053-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12056, 15, '2020-11-30 00:49:17', '2020-11-30 02:49:17', 'Há basicamente as ações de adesão, manutenção e arrecadação que acontecem mensalmente. Cada uma delas é feita, prioritariamente, por meio de troca de arquivos entre as partes em ambiente web. A BB Previdência disponibiliza os layouts para desenvolvimento, bem como manual de rotinas para orientação. Os processos são realizados entre o Ente e a BB Previdência, com acompanhamento relacional pela agência.', 'Qual a complexidade de operacionalização do produto para o ente público? É necessária integração do sistema da prefeitura com o sistema da BB Previdência, tais como arquivo, Application Programming Interface (API), etc.? Qual participação da agência nesse processo?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'qual-a-complexidade-de-operacionalizacao-do-produto-para-o-ente-publico-e-necessaria-integracao-do-sistema-da-prefeitura-com-o-sistema-do-bb-arquivo-api-etcqual-interferencia-da-agencia-nesse-pro', '', '', '2021-06-10 17:20:16', '2021-06-10 20:20:16', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12056', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12057, 15, '2020-11-30 00:49:17', '2020-11-30 02:49:17', 'Há basicamente as ações de adesão, manutenção e arrecadação. Cada uma delas é feita, prioritariamente, por meio de troca de arquivos entre as partes em ambiente web. A BB Previdência disponibiliza os layouts para desenvolvimento e um manual de rotinas para orientação, sem a necessidade de interferência da agência. ', 'Qual a complexidade de operacionalização do produto para o ente público? É necessária integração do sistema da prefeitura com o sistema do BB - arquivo, api etc?qual interferência da agência nesse processo?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12056-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:49:17', '2020-11-30 02:49:17', '', 12056, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12056-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(12059, 10, '2020-11-30 00:50:58', '2020-11-30 02:50:58', '', 'Terra Prev', 'O Plano Terra Prev tem o objetivo de complementar a aposentadoria e conceder outros benefícios de natureza previdenciária aos funcionários da Companhia Imobiliária de Brasília - TERRACAP, que confiam na gestão da BB Previdência, levando à melhoria da qualidade de vida dos funcionários e seus familiares. ', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12040-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:50:58', '2020-11-30 02:50:58', '', 12040, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12040-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12062, 1, '2020-11-30 00:52:02', '2020-11-30 02:52:02', '', 'Relatório Anual Consolidado _2018', '', 'inherit', 'open', 'closed', '', 'relatorio-anual-consolidado-_2018', '', '', '2020-11-30 00:52:02', '2020-11-30 02:52:02', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/wp-content/uploads/2020/11/Relatório-Anual-Consolidado-_2018.pdf', 0, 'attachment', 'application/pdf', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12063, 15, '2020-11-30 00:52:31', '2020-11-30 02:52:31', 'Há basicamente as ações de adesão, manutenção e arrecadação. Cada uma delas é feita, prioritariamente, por meio de troca de arquivos entre as partes em ambiente web. A BB Previdência disponibiliza os layouts para desenvolvimento e um manual de rotinas para orientação, sem a necessidade de interferência da agência. ', 'Qual a complexidade de operacionalização do produto para o ente público? É necessária integração do sistema da prefeitura com o sistema do BB, tais como arquivo, api etc? Qual interferência da agência nesse processo?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12056-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:52:31', '2020-11-30 02:52:31', '', 12056, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12056-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12064, 15, '2020-11-30 00:53:03', '2020-11-30 02:53:03', 'O BBPrev Brasil é estruturado na modalidade de Contribuição Definida, o que significa que o benefício que será recebido pelo participante ou seus dependentes está diretamente vinculado ao saldo acumulado por ele. Dessa forma, o Plano não gera resultado porque cada participantes recebe, na forma de benefícios, o resultado de suas contribuições (e das do patrocinador, quando for o caso), descontadas os custos de despesa administrativa e atualizadas pela rentabilidade líquida. \r\n\r\nVale frisar que, constitucionalmente, todos os regimes de previdência complementar de servidores públicos devem ser estruturados na modalidade de Contribuição Definida. ', 'O que asseguro a ausência de déficit no plano?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'o-que-asseguro-a-ausencia-de-deficit-no-plano', '', '', '2020-11-30 00:53:03', '2020-11-30 02:53:03', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12064', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12065, 15, '2020-11-30 00:53:03', '2020-11-30 02:53:03', 'O BBPrev Brasil é estruturado na modalidade de Contribuição Definida, o que significa que o benefício que será recebido pelo participante ou seus dependentes está diretamente vinculado ao saldo acumulado por ele. Dessa forma, o Plano não gera resultado porque cada participantes recebe, na forma de benefícios, o resultado de suas contribuições (e das do patrocinador, quando for o caso), descontadas os custos de despesa administrativa e atualizadas pela rentabilidade líquida. \r\n\r\nVale frisar que, constitucionalmente, todos os regimes de previdência complementar de servidores públicos devem ser estruturados na modalidade de Contribuição Definida. ', 'O que asseguro a ausência de déficit no plano?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12064-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:53:03', '2020-11-30 02:53:03', '', 12064, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12064-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12068, 15, '2020-11-30 00:53:34', '2020-11-30 02:53:34', 'Enquanto outras entidades multipatrocinadas exigem aportes que podem chegar a R$ 10 milhões, as despesas administrativas da BB Previdência são custeadas com as taxas de carregamento e de administração descontadas das contribuições e patrimônio acumulado. \r\n\r\nPara viabilização operacional do Plano é necessário que o Ente se comprometa com um valor mínimo de contribuições mensais (vide questão 18), proporcional ao tamanho de sua folha de pessoal existente no momento da adesão, e que realize aportes, a título de antecipação de contribuição, nos meses em que as contribuições regulares não atinjam esse valor mínimo. ', 'Será necessário algum aporte por parte do Ente?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12067-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:53:34', '2020-11-30 02:53:34', '', 12067, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12067-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12067, 15, '2020-11-30 00:53:34', '2020-11-30 02:53:34', 'Enquanto outras entidades multipatrocinadas exigem aportes que podem chegar a R$ 10 milhões, as despesas administrativas da BB Previdência são custeadas com as taxas de carregamento e de administração descontadas das contribuições e do patrimônio acumulado.\r\n\r\nPara viabilização operacional do Plano é necessário que o Ente se comprometa com um valor mínimo de contribuições mensais (FMG), proporcional ao tamanho de sua folha de pessoal existente no momento da adesão, e que realize aportes, a título de antecipação de contribuição patronal, nos meses em que as contribuições normais não atinjam esse valor mínimo.', 'Será necessário algum aporte por parte do Ente?', '', 'private', 'closed', 'closed', '', 'sera-necessario-algum-aporte-por-parte-do-ente', '', '', '2021-08-27 09:02:36', '2021-08-27 12:02:36', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12067', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12069, 15, '2020-11-30 00:54:02', '2020-11-30 02:54:02', 'Diferentemente de outros Fundos de Pensão, a BB Previdência não cobra Aporte ou Joia dos patrocinadores dos seus planos. Todo o custeio administrativo da BB Previdência é viabilizado pelas taxas de administração e carregamento descontadas das contribuições e do patrimônio dos planos. O ente apenas arcará com as contribuições relativas aos seus servidores que ingressarem no Regime de Previdência Complementar nos termos que ele mesmo definir em Lei.\r\n\r\nPara viabilização operacional do Plano é necessário que o Ente se comprometa com um valor mínimo de contribuições mensais, proporcional ao tamanho de sua folha de pessoal existente no momento da adesão, e que realize Aportes ao FMG, a título de antecipação de contribuição patronal, nos meses em que as contribuições regulares não atinjam esse valor mínimo.', 'Qual o custo de implantação do RPC para o Ente Federado?', '', 'private', 'closed', 'closed', '', 'qual-o-custo-de-implantacao-do-rpc-para-o-ente-federado', '', '', '2021-08-27 09:02:13', '2021-08-27 12:02:13', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12069', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12070, 15, '2020-11-30 00:54:02', '2020-11-30 02:54:02', 'Diferentemente de outros Fundos de Pensão, a BB Previdência não cobra Aporte, Joia dos patrocinadores dos seus planos. Todo o custeio administrativo da BB Previdência é suportado pelas taxas de administração e carregamento descontadas das contribuições e patrimônio. O ente apenas arcará com as contribuições relativas aos seus servidores que ingressarem no Regime de Previdência Complementar nos termos que ele mesmos definir em Lei. \r\n\r\nPara viabilização operacional do Plano é necessário que o Ente se comprometa com um valor mínimo de contribuições mensais (vide questão 18), proporcional ao tamanho de sua folha de pessoal existente no momento da adesão, e que realize aportes, a título de antecipação de contribuição, nos meses em que as contribuições regulares não atinjam esse valor mínimo. ', 'Qual o custo de implantação do RPC para o Ente Federado?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12069-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:54:02', '2020-11-30 02:54:02', '', 12069, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12069-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12071, 15, '2020-11-30 00:54:27', '2020-11-30 02:54:27', 'A minuta de Projeto de Lei, seguindo tendência mundial, prevê a adesão automática para os futuros servidores. Esse é ainda um item que viabiliza operacionalmente o Plano e reduz os Aportes do Patrocinador para atingir o Fluxo Mínimo Garantido.', 'A adesão dos servidores é automática?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'a-adesao-dos-servidores-e-automatica', '', '', '2021-06-10 17:16:42', '2021-06-10 20:16:42', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12071', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12072, 1, '2020-11-30 00:54:21', '2020-11-30 02:54:21', '', 'Relatório Anual 2018', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12046-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:54:21', '2020-11-30 02:54:21', '', 12046, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12046-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12073, 1, '2020-11-30 00:54:50', '2020-11-30 02:54:50', '', 'Relatório Anual 2017', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'relatorio-anual-2017-2', '', '', '2021-06-01 15:37:02', '2021-06-01 18:37:02', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=formulario&#038;p=12073', 0, 'formulario', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12074, 15, '2020-11-30 00:54:27', '2020-11-30 02:54:27', 'A minuta de Projeto de Lei, seguindo tendência mundial, prevê a adesão automática para os futuros servidores. Esse é ainda um item que viabiliza operacionalmente o plano e reduz os Aporte da patrocinadora para atingir o Fluxo Mínimo Garantido. ', 'A adesão dos servidores é automática?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12071-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:54:27', '2020-11-30 02:54:27', '', 12071, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12071-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12075, 15, '2020-11-30 00:55:00', '2020-11-30 02:55:00', 'Como a Previdência Complementar é constitucionalmente facultativa, obrigatoriamente nenhum segurado será vinculado ao RPC, mas estarão sujeitos ao teto do RGPS todos que ingressarem no serviço público a partir da instituição do regime, ou seja, da disponibilização da adesão ao Plano.\r\n\r\nAlém dos servidores ingressos após a aprovação do RPC, a minuta de Projeto de Lei prevê a possibilidade de migração dos antigos servidores. A decisão por migrar é individual e leva em conta fatores como: diversidade da fonte de renda (RPPS e RPC), composição familiar, perspectiva de carreira, baixa confiança de que o Ente Federado terá condições de honrar o benefício proposto, redução da base de contribuição ao RPPS, incentivo fiscal, entre outras.', 'A adesão ao RPC será somente dos novos servidores?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'a-adesao-ao-rpc-sera-somente-dos-novos-servidores', '', '', '2021-06-10 17:15:59', '2021-06-10 20:15:59', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12075', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12076, 1, '2020-11-30 00:54:50', '2020-11-30 02:54:50', '', 'Relatório Anual 2017', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12073-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:54:50', '2020-11-30 02:54:50', '', 12073, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12073-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(12078, 15, '2020-11-30 00:55:00', '2020-11-30 02:55:00', 'Como a Previdência Complementar é constitucionalmente facultativa, obrigatoriamente nenhum segurado é vinculado ao RPC, mas estão sujeitos ao teto do RGPS todos os servidores que ingressarem a partir da instituição do regime, ou seja adesão ao Plano. \r\n\r\nAlém dos servidores ingressos após a aprovação do RCP, a minuta de Projeto de Lei prevê a possibilidade de migração dos antigos servidores. A decisão é individual e leva em conta fatores como: diversidade da fonte de renda, composição familiar, perspectiva de carreira, baixa confiança de que o Ente Federado terá condições de honrar o benefício proposto, redução da base de contribuição do RPPS, entre outras. ', 'A adesão ao RPC será somente dos novos servidores', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12075-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:55:00', '2020-11-30 02:55:00', '', 12075, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12075-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12079, 15, '2020-11-30 00:56:00', '2020-11-30 02:56:00', 'As alíquotas que os entes precisam contribuir para o RPPS em sua maioria são de, no mínimo 14% sobre a base de cálculo. Não raramente chegam a 22% ou 28%. Como a alíquota patronal para o Regime de Previdência Complementar tem alíquotas inferiores (geralmente 8,5%), o Ente terá significativa redução de desembolso para os servidores que ganham acima do teto do RGPS.\r\n\r\nVale lembrar que a alíquota patronal é definida pelo ente federativo na lei (art. 10 §2º da nossa minuta), e corresponde ao máximo que o Ente contribuirá em contrapartida a contribuição do participante. Não há piso ou teto, mas praticamente todas as leis que temos conhecimentos determinam que a contribuição patronal será equivalente a um percentual de 7,5% a 8,5% da parcela que excede o teto do RGPS.', 'Como se dá a redução nos desembolsos do ente conforme material Help Card?', '', 'private', 'closed', 'closed', '', 'como-se-da-a-reducao-nos-desembolsos-do-ente-conforme-material-help-card', '', '', '2021-01-26 14:42:46', '2021-01-26 16:42:46', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12079', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12080, 1, '2020-11-30 00:55:13', '2020-11-30 02:55:13', '', 'Relatório Anual 2016', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12077-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:55:13', '2020-11-30 02:55:13', '', 12077, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12077-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12081, 1, '2020-11-30 00:55:34', '2020-11-30 02:55:34', '', 'Relatório Anual 2015', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'relatorio-anual-2015', '', '', '2021-01-25 18:08:10', '2021-01-25 20:08:10', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=formulario&#038;p=12081', 0, 'formulario', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12082, 1, '2020-11-30 00:55:34', '2020-11-30 02:55:34', '', 'Relatório Anual 2015', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12081-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:55:34', '2020-11-30 02:55:34', '', 12081, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12081-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12083, 15, '2020-11-30 00:56:00', '2020-11-30 02:56:00', 'As alíquotas que os entes precisam contribuir para o RPPS em sua maioria são de, no mínimo 14% sobre a base de cálculo. Não raramente chegam a 22% ou 28%. Como a alíquota patronal para o Regime de Previdência Complementar tem alíquotas inferiores (geralmente 8,5%), o Ente terá significativa redução de desembolso para os servidores que ganham acima do teto do RGPS. \r\n\r\nVale lembrar que a alíquota patronal é definida pelo ente federativo na lei (art. 10 §2º da nossa minuta), e corresponde ao máximo que o Ente contribuirá em contrapartida a contribuição do participante. Não há piso ou teto, mas praticamente todas as leis que temos conhecimentos determinam que a contribuição patronal será equivalente a um percentual de 7,5% a 8,5% da parcela que excede o teto do RGPS. ', 'Como se dá a redução nos desembolsos do ente conforme material Help Card?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12079-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:56:00', '2020-11-30 02:56:00', '', 12079, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12079-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12084, 15, '2020-12-01 00:58:32', '2020-12-01 02:58:32', 'Para criação do RPC o município ou estado terá de criar uma lei?\r\n\r\nSim.\r\n\r\nPrimeiramente é necessário que o Ente aprove lei de iniciativa do respectivo Poder Executivo, que crie o Regime De Previdência Complementar para servidores públicos ocupantes de cargo efetivo, observando o limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social para o valor das aposentadorias e das pensões em Regime Próprio de Previdência Social. Para auxiliar os Entes nesta etapa, a BB Previdência disponibiliza Minuta de Projeto de Lei, já adequado à modelagem do Plano BBPrev Brasil. Os Entes que já tiverem suas leis aprovadas, podem encaminhar o respectivo normativo para avaliação da BB Previdência quanto à adequação à modelagem do Plano e às características da Entidade.\r\n\r\nApós isso, é necessário que o Ente organize Processo Seletivo, sob acompanhamento do respectivo Tribunal de Contas.', 'Para criação do RPC o município ou estado terá de criar um lei?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'para-criacao-do-rpc-o-municipio-ou-estado-tera-de-criar-um-lei', '', '', '2021-06-10 17:09:19', '2021-06-10 20:09:19', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12084', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(17815, 1, '2021-06-10 17:09:19', '2021-06-10 20:09:19', 'Para criação do RPC o município ou estado terá de criar uma lei?\r\n\r\nSim.\r\n\r\nPrimeiramente é necessário que o Ente aprove lei de iniciativa do respectivo Poder Executivo, que crie o Regime De Previdência Complementar para servidores públicos ocupantes de cargo efetivo, observando o limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social para o valor das aposentadorias e das pensões em Regime Próprio de Previdência Social. Para auxiliar os Entes nesta etapa, a BB Previdência disponibiliza Minuta de Projeto de Lei, já adequado à modelagem do Plano BBPrev Brasil. Os Entes que já tiverem suas leis aprovadas, podem encaminhar o respectivo normativo para avaliação da BB Previdência quanto à adequação à modelagem do Plano e às características da Entidade.\r\n\r\nApós isso, é necessário que o Ente organize Processo Seletivo, sob acompanhamento do respectivo Tribunal de Contas.', 'Para criação do RPC o município ou estado terá de criar um lei?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12084-revision-v1', '', '', '2021-06-10 17:09:19', '2021-06-10 20:09:19', '', 12084, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/12084-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12085, 10, '2020-11-30 00:58:01', '2020-11-30 02:58:01', '<span style=\"font-weight: 400;\">A inscrição pode ser realizada por meio da ficha de inscrição fornecida pela Patrocinadora ou diretamente no link “Ficha de Inscrição Online”, disponível no hotsite do Plano: </span><a href=\"http://www.bbprevidencia.com.br/sarahprev\"><span style=\"font-weight: 400;\">www.bbprevidencia.com.br/terraprev</span></a><span style=\"font-weight: 400;\">. Após acessar a “Ficha de Inscrição Online”, o empregado deverá preencher o formulário, conferir seus dados pessoais e selecionar a opção “Enviar para Patrocinadora”, podendo ainda ser necessária a impressão de uma via para assinatura e entrega na área de Recursos Humanos.</span>\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">Após homologada e assinada pela Patrocinadora, a ficha de inscrição será enviada à BB Previdência, que realizará a inscrição no Terra Prev.</span>', 'Como me inscrever no Plano Terra Prev?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'como-me-inscrever-no-plano-terra-prev', '', '', '2020-11-30 00:58:01', '2020-11-30 02:58:01', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12085', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12086, 10, '2020-11-30 00:58:01', '2020-11-30 02:58:01', '<span style=\"font-weight: 400;\">A inscrição pode ser realizada por meio da ficha de inscrição fornecida pela Patrocinadora ou diretamente no link “Ficha de Inscrição Online”, disponível no hotsite do Plano: </span><a href=\"http://www.bbprevidencia.com.br/sarahprev\"><span style=\"font-weight: 400;\">www.bbprevidencia.com.br/terraprev</span></a><span style=\"font-weight: 400;\">. Após acessar a “Ficha de Inscrição Online”, o empregado deverá preencher o formulário, conferir seus dados pessoais e selecionar a opção “Enviar para Patrocinadora”, podendo ainda ser necessária a impressão de uma via para assinatura e entrega na área de Recursos Humanos.</span>\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">Após homologada e assinada pela Patrocinadora, a ficha de inscrição será enviada à BB Previdência, que realizará a inscrição no Terra Prev.</span>', 'Como me inscrever no Plano Terra Prev?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12085-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:58:01', '2020-11-30 02:58:01', '', 12085, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12085-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12087, 15, '2020-11-30 00:58:32', '2020-11-30 02:58:32', 'Sim.\r\n\r\nPrimeiramente é necessário que o Ente aprove lei de iniciativa do respectivo Poder Executivo, Regime De Previdência Complementar para servidores públicos ocupantes de cargo efetivo, observado o limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social para o valor das aposentadorias e das pensões em regime próprio de previdência social. Para auxiliar os Entes nesta etapa, o Banco está disponibilizando uma Minuta de Projeto de Lei para esse fim, já adequado a modelagem do plano da BB Previdência (os entes que já tiverem suas leis aprovadas, podem encaminhar o respectivo normativo para avaliação do Banco quanto à adequação à modelagem do Plano e às características da Entidade). \r\nApós isso, é necessário que o Ente organize um Processo Seletivo, sob acompanhamento do respectivo Tribunal de Contas. \r\n\r\nCaso a BB Previdência seja a selecionada nesse processo, será necessário encaminhar:\r\n\r\n1. Lei de Instituição do Regime de Previdência Complementar, para verificar a adequação à modelagem do Plano e às características da Entidade;\r\n2. Certificado de Regularidade Previdenciária vigentes, com respectiva justificativa caso seja judicial;\r\n3. Último DIPR enviado à Sprev, para cálculo do Fluxo Mínimo Garantido;\r\n4. Último DAIR enviado à Sprev, para avaliar relacionamento com o Banco;\r\n5. Convênio de Adesão, conforme padrão da PREVIC;\r\n6. Declaração de Ciência e Concordância, relativo ao regulamento e estatuto da entidade; e\r\n7. Convênio de Cooperação Técnica e Operacional, onde poderão ser ajustados os termos entre a BB Previdência e o Ente Federado.\r\n\r\nApós análise da BB Previdência, os documentos são enviados para a Previc que realiza a homologação e publica no DOU, oficializando a implementação do regime. ', 'Para criação do RPC o município ou estado terá de criar um lei?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12084-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:58:32', '2020-11-30 02:58:32', '', 12084, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12084-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12088, 15, '2020-11-30 00:59:38', '2020-11-30 02:59:38', 'O texto constitucional determina que “A União, os Estados, o Distrito Federal e os Municípios instituirão, por lei de iniciativa do respectivo Poder Executivo, regime de previdência complementar para servidores públicos ocupantes de cargo efetivo, observado o limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social para valor das aposentadorias e das pensões em Regime Próprio de Previdência Social”. Os entes sem RPPS, a rigor, já possuem a limitação ao teto do RGPS pois contribuem para o INSS e não possuem RPPS.', 'Há necessidade de criação do RPC para todos os Entes Federados ou somente aqueles com RPPS?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'ha-necessidade-de-criacao-do-rpc-para-todos-os-entes-federados-ou-somente-aqueles-com-rpps', '', '', '2021-06-10 17:15:36', '2021-06-10 20:15:36', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12088', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(15339, 6, '2021-03-04 14:41:55', '2021-03-04 17:41:55', 'O texto constitucional determina que “A União, os Estados, o Distrito Federal e os Municípios instituirão, por lei de iniciativa do respectivo Poder Executivo, regime de previdência complementar para servidores públicos ocupantes de cargo efetivo, observado o limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social para valor das aposentadorias e das pensões em regime próprio de previdência social”. Os entes sem RPPS, a rigor, já possuem a limitação ao teto do RGPS pois contribuem para o INSS e não possuem RPPS.', 'Há necessidade de criação do RPC para todos os Entes Federados ou somente aqueles com RPPS?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12088-revision-v1', '', '', '2021-03-04 14:41:55', '2021-03-04 17:41:55', '', 12088, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/12088-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12089, 15, '2020-11-30 00:59:38', '2020-11-30 02:59:38', 'O texto constitucional determina que “A União, os Estados, o Distrito Federal e os Municípios instituirão, por lei de iniciativa do respectivo Poder Executivo, regime de previdência complementar para servidores públicos ocupantes de cargo efetivo, observado o limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social para valor das aposentadorias e das pensões em regime próprio de previdência social”. Os entes sem RPPS, a rigor, já possuem a limitação ao teto do RGPS pois contribuem para o INSS e não possuem RPPS. Entretanto pode haver algum questionamento quanto a contribuição patronal nesses casos, já que a base de contribuição para o RGPS inclui a parcela que excede o teto.', 'Há necessidade de criação do RPC para todos os Entes Federados ou somente aqueles com RPPS?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12088-revision-v1', '', '', '2020-11-30 00:59:38', '2020-11-30 02:59:38', '', 12088, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12088-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12090, 15, '2020-11-30 01:00:15', '2020-11-30 03:00:15', 'Entendemos que citar a entidade na lei pode trazer algum risco ao Ente federado, já que o Conselho Nacional de Previdência Complementar define a necessidade de um processo seletivo para escolha da entidade, posterior a publicação da Lei.', 'Por que a Minuta de Projeto de Lei não cita a BB Previdência?', '', 'private', 'closed', 'closed', '', 'por-que-a-minuta-de-projeto-de-lei-nao-cita-a-bb-previdencia', '', '', '2021-01-26 14:37:45', '2021-01-26 16:37:45', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12090', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12092, 15, '2020-11-30 01:00:15', '2020-11-30 03:00:15', 'Entendemos que citar a entidade na lei pode trazer algum risco ao Ente federado, já que o Conselho Nacional de Previdência Complementar define a necessidade de um processo seletivo para escolha da entidade, posterior a publicação da Lei.', 'Por que a Minuta de Projeto de Lei não cita a BB Previdência?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12090-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:00:15', '2020-11-30 03:00:15', '', 12090, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12090-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12093, 15, '2020-11-30 01:02:16', '2020-11-30 03:02:16', 'Com as alterações das regras pela Reforma da Previdência, diminui muito a possibilidade de o servidor atingir reposição de 100% de seu salário na aposentadoria.\r\n\r\nAssim, a Previdência Complementar é importante para todos os servidores, que poderão ainda abater a contribuição da base de cálculo para o Imposto de Renda, inscrever os parentes no Plano Família da BB Previdência – https://bbprevidencia.pikiweb.com/bbprevmaisfuturo – contar com a cobertura de seguro contra invalidez ou falecimento, dentre vários outros benefícios.\r\n\r\nAlém disso, uma contribuição mais uniforme permite maior previsibilidade do benefício futuro, além de viabilizar operacionalmente o Plano e reduzir os Aportes do Patrocinador para atingir o Fluxo Mínimo Garantido.', 'Por que na Minuta de Projeto de Lei a contribuição dos participantes incide obre o total da remuneração?', '', 'private', 'closed', 'closed', '', 'por-que-na-minuta-de-projeto-de-lei-a-contribuicao-dos-participantes-incide-obre-o-total-da-remuneracao', '', '', '2021-08-27 09:00:57', '2021-08-27 12:00:57', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12093', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12094, 10, '2020-11-30 01:00:44', '2020-11-30 03:00:44', 'Regulamento do Plano Terra Prev', 'TERRA PREV - Regulamento vigente', 'Regulamento do Plano Terra Prev', 'inherit', 'open', 'closed', '', 'terra-prev-regulamento-vigente', '', '', '2020-11-30 01:01:00', '2020-11-30 03:01:00', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/wp-content/uploads/2020/11/TERRA-PREV-Regulamento-vigente.pdf', 0, 'attachment', 'application/pdf', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12096, 10, '2020-11-30 01:02:38', '2020-11-30 03:02:38', '', 'Manual do Participante Terra Prev', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'manual-do-participante-terra-prev', '', '', '2020-11-30 01:02:38', '2020-11-30 03:02:38', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=documento&#038;p=12096', 0, 'documento', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12097, 15, '2020-11-30 01:02:16', '2020-11-30 03:02:16', 'Com as alterações das regras pela Reforma da Previdência, diminui muito a possibilidade de atingir reposição de 100% de seu salário na aposentadoria.\r\n\r\nAssim, a Previdência Complementar é importante para todos os servidores, que poderão ainda abater a contribuição da base de cálculo para o Imposto de Renda e inscrever os parentes no Plano Família da BB Previdência, contar com a cobertura de seguro contra Invalidez e Morte, dentre outros benefícios.\r\n\r\nAlém disso, uma contribuição mais uniforme permite maior previsibilidade do benefício futuro e viabiliza operacionalmente o plano, bem como reduz os Aportes da patrocinadora para atingir o Fluxo Mínimo Garantido.\r\n\r\n&nbsp;', 'Por que na Minuta de Projeto de Lei a contribuição dos participantes incide obre o total da remuneração?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12093-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:02:16', '2020-11-30 03:02:16', '', 12093, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12093-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12098, 10, '2020-11-30 01:02:19', '2020-11-30 03:02:19', 'Manual do Participante Terra Prev', 'Manual do Participante_ Terra Prev', 'Manual do Participante Terra Prev', 'inherit', 'open', 'closed', '', 'manual-do-participante_-terra-prev', '', '', '2020-11-30 01:02:27', '2020-11-30 03:02:27', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/wp-content/uploads/2020/11/Manual-do-Participante_-Terra-Prev.pdf', 0, 'attachment', 'application/pdf', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12099, 15, '2020-11-30 01:03:17', '2020-11-30 03:03:17', 'Os gestores da BB Previdência têm obrigação legal para notificar a Previc em caso de inadimplência de contribuições patronais em prazo superior a 90 (noventa) dias. Além disso, o convênio de adesão prevê a possibilidade de rescisão unilateral em caso de inadimplência. No caso de apropriação das contribuições dos participantes o gestor incorre ainda em crime de apropriação.', 'Como são tratados os casos de inadimplência do Patrocinador?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'como-sao-tratados-os-casos-de-inadimplencia', '', '', '2021-06-10 17:14:45', '2021-06-10 20:14:45', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12099', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12100, 10, '2020-11-30 01:02:38', '2020-11-30 03:02:38', '', 'Manual do Participante Terra Prev', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12096-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:02:38', '2020-11-30 03:02:38', '', 12096, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12096-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12101, 15, '2020-11-30 01:03:17', '2020-11-30 03:03:17', 'Os gestores da BB Previdência têm obrigação legal para notificar a Previc em caso de inadimplência de contribuições superior a 90 dias. Além disso, o convênio de adesão prevê a possibilidade de rescisão em caso de inadimplência. No caso de apropriação das contribuições dos participantes o gestor incorre ainda em crime de apropriação. ', 'Como são tratados os casos de inadimplência?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12099-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:03:17', '2020-11-30 03:03:17', '', 12099, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12099-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12102, 15, '2020-11-30 01:03:56', '2020-11-30 03:03:56', 'Diretamente o recurso não retorna para o tesouro, o Ente poderá utilizar o saldo acumulado no Fundo Previdencial formado pelos Aportes do FMG, para abatimento de contribuições patronais devidas ao Plano, a partir do momento em que o Plano atingir o Equilíbrio Operacional, estimado para ocorrer no 38º mês de funcionamento do Plano. Lembra-se que o saldo da conta patronal dos participantes que solicitarem resgate do Plano, também vai para o Fundo Previdencial e poderá ser utilizado pelo Patrocinador para o mesmo fim.', 'Quando o Ente poderá utilizar o valor acumulado no Fundo Previdencial?', '', 'private', 'closed', 'closed', '', 'quando-o-ente-podera-utilizar-o-valor-acumulado-no-fundo-previdencial', '', '', '2021-08-27 09:01:45', '2021-08-27 12:01:45', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12102', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12103, 10, '2020-11-30 01:05:01', '2020-11-30 03:05:01', '', 'Relatório Anual 2019 Terra Prev', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'relatorio-anual-2019-terra-prev', '', '', '2020-11-30 01:05:01', '2020-11-30 03:05:01', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=formulario&#038;p=12103', 0, 'formulario', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12104, 15, '2020-11-30 01:03:56', '2020-11-30 03:03:56', 'Diretamente o recurso não retorna para o tesouro, o Ente poderá utilizar o saldo acumulado no Fundo Previdencial formado pelos Aportes do FMG e saldo da conta patronal dos participantes que solicitarem resgate do Plano para abatimento de contribuições devidas ao Plano a partir do momento em que o Plano atingir o Equilíbrio Operacional (estimado para o 38º mês de funcionamento do Plano).', 'Quando o Ente poderá utilizar o valor acumulado no Fundo Previdencial?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12102-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:03:56', '2020-11-30 03:03:56', '', 12102, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12102-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12105, 15, '2020-11-30 01:05:37', '2020-11-30 03:05:37', 'O Fluxo Mínimo Garantido (FMG) é o valor mensal com o qual o Ente se compromete a contribuir para o plano, incluídas aí as contribuições dos participantes.\r\n\r\nCaso o valor mensal não seja alcançado, o Ente é responsável por um Aporte para atingir o FMG que será creditado em Fundo Previdencial de titularidade do Patrocinador, para utilização no abatimento de contribuições patronais devidas ao Plano, a partir do momento em que o Plano atingir o Equilíbrio Operacional.\r\n\r\nA tendência é que conforme mais participantes ingressem no Plano, os aportes do Patrocinador diminuam, até o ponto de não serem mais necessários.\r\n\r\nNão há necessidade de previsão em lei do valor do FMG, que será disciplinado em contrato a ser firmado entre a BB Previdência e o Patrocinador. Entretanto, é fundamental que a lei contenha previsão do total desses aportes definido com base em simulação personalizada (artigo 22 da minuta do Projeto de  Lei), que funcionará como limitador dessa despesa para o Ente, a fim de que não haja desencontros futuros.', 'O que é o Fluxo Mínimo Garantido?', '', 'private', 'closed', 'closed', '', 'o-que-e-o-fluxo-minimo-garantido', '', '', '2021-08-27 09:01:17', '2021-08-27 12:01:17', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12105', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(18170, 1, '2021-07-05 10:11:10', '2021-07-05 13:11:10', 'O Fluxo Mínimo Garantido (FMG) é o valor mensal com o qual o Ente se compromete a contribuir para o plano, incluídas aí as contribuições dos participantes.\r\n\r\nCaso o valor mensal não seja alcançado, o Ente é responsável por um Aporte para atingir o FMG que será creditado em Fundo Previdencial de titularidade do Patrocinador, para utilização no abatimento de contribuições patronais devidas ao Plano, a partir do momento em que o Plano atingir o Equilíbrio Operacional.\r\n\r\nA tendência é que conforme mais participantes ingressem no Plano, os aportes do Patrocinador diminuam, até o ponto de não serem mais necessários.\r\n\r\nNão há necessidade de previsão em lei do valor do FMG, que será disciplinado em contrato a ser firmado entre a BB Previdência e o Patrocinador. Entretanto, é fundamental que a lei contenha previsão do total desses aportes definido com base em simulação personalizada (artigo 22 da minuta do Projeto de  Lei), que funcionará como limitador dessa despesa para o Ente, a fim de que não haja desencontros futuros.', 'O que é o Fluxo Mínimo Garantido?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12105-revision-v1', '', '', '2021-07-05 10:11:10', '2021-07-05 13:11:10', '', 12105, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/12105-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(12114, 15, '2020-11-30 01:05:37', '2020-11-30 03:05:37', 'O Fluxo Mínimo Garantido (FMG) é o valor mensal com o qual o Ente se compromete a contribuir para o plano, incluído aí as contribuições dos participantes.\r\n \r\nO Ente é responsável por um Aporte para atingir o Fluxo Mínimo que será creditado em Fundo Previdencial de titularidade do Patrocinador para utilização nas seguintes condições: \r\n\r\n(i) abatimento de contribuições devidas ao Plano que superem o Fluxo Mínimo, a partir do momento em que o Plano atingir o Equilíbrio Operacional; e\r\n\r\n(ii) acerto das devoluções dos cancelamentos das adesões automáticas\r\n\r\nA tendência é que conforme mais participantes ingressem no Plano, os aportes do Patrocinador diminuam até o ponto de não serem mais necessários e possibilitar a utilização pelo Ente para abatimento de contribuição. \r\n\r\nNão há necessidade de previsão em lei do valor do Fluxo Mínimo, que será disciplinada em contrato entre BB Previdência e Patrocinador. Entretanto, é fundamental que a lei contenha uma previsão do total desses aportes (art. 14 da nossa minuta) que funcionará como limite dessa despesa pela parte do Ente. Para que não haja desencontros futuros, com base numa simulação personalizada, podemos sugerir um valor ao Ente. ', 'O que é o Fluxo Mínimo Garantido?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12105-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:05:37', '2020-11-30 03:05:37', '', 12105, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12105-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12115, 15, '2020-11-30 01:06:04', '2020-11-30 03:06:04', 'A Secretaria de Previdência publica periodicamente na página\r\nhttp://www.previdencia.gov.br/dados-abertos/estatisticas-e-informacoes-dos-rpps/ relação do “Regime Previdenciário Atual dos Entes Federativos”. Caso o Ente Federado esteja relacionado entre os que o Regime é “RPPS” é necessário que ele institua Regime de Previdência Complementar para seus servidores.', 'Como saber se meu cliente é obrigado a criar Regime de Previdência Complementar?', '', 'private', 'closed', 'closed', '', 'como-saber-se-meu-cliente-e-obrigado-a-criar-regime-de-previdencia-complementar', '', '', '2021-01-26 14:38:26', '2021-01-26 16:38:26', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12115', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12116, 15, '2020-11-30 01:06:04', '2020-11-30 03:06:04', 'A Secretaria de Previdência publica periodicamente na página \r\nhttp://www.previdencia.gov.br/dados-abertos/estatisticas-e-informacoes-dos-rpps/ relação do “Regime Previdenciário Atual dos Entes Federativos”. Caso o Ente Federado esteja relacionado entre os que o Regime é “RPPS” é necessário que ele institua Regime de Previdência Complementar para seus servidores. ', 'Como saber se meu cliente é obrigado a criar Regime de Previdência Complementar?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12115-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:06:04', '2020-11-30 03:06:04', '', 12115, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12115-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12117, 15, '2020-12-01 01:06:27', '2020-12-01 03:06:27', 'Instituidor é uma pessoa jurídica de caráter profissional, classista ou setorial que ofereça a seus associados um plano de previdência complementar fechado, sem que haja contrapartida dela nas contribuições. A Associa BBPrev é um exemplo de instituidora que oferece a todos os participantes de planos administrados pela BB Previdência a possibilidade de incluir parentes no BBPrev Mais Futuro que é o plano família da BB Previdência, proporcionando acesso aos mesmos diferenciais de segurança e baixo custo na formação das reservas previdenciárias.', 'O que é um instituidor?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'o-que-e-um-instituidor', '', '', '2021-06-10 17:08:35', '2021-06-10 20:08:35', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12117', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12118, 15, '2020-11-30 01:06:27', '2020-11-30 03:06:27', 'Instituidor é uma pessoa jurídica de caráter profissional, classista ou setorial que ofereça a seus associados um plano de previdência complementar fechado, sem que haja contrapartida dela nas contribuições. O Associa BBPrev é um exemplo de instituidor que oferece a todos os participantes de planos administrados pela BB Previdência a possibilidade de incluir parentes no plano família da BB Previdência, proporcionando acesso aos mesmos diferenciais de segurança e baixo custo na formação das reservas previdenciárias.', 'O que é um instituidor?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12117-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:06:27', '2020-11-30 03:06:27', '', 12117, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12117-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12119, 15, '2020-11-01 01:06:58', '2020-11-01 03:06:58', 'A BB Previdência é um uma Entidade Fechada de Previdência Complementar (EFPC), conhecidas popularmente como Fundos de Pensão, que administra apenas planos patrocinados e instituídos e, assim como a Previ BB, não possui fins lucrativos. Sob regulação específica do Conselho Nacional de Previdência Complementar (CNPC) e a Superintendência Nacional de Previdência Complementar (Previc), a BB Previdência só pode administrar planos patrocinados ou instituídos por Pessoas Jurídicas. A Brasilprev por sua vez, é uma Entidade Aberta de Previdência Complementar (EAPC), sujeita às normas emitidas pela Susep, podendo comercializar livremente planos individuais ou coletivos.', 'Qual a diferença entre a BB Previdência e a Brasilprev?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'qual-a-diferenca-entre-a-bb-previdencia-e-a-brasilprev', '', '', '2021-07-05 09:57:30', '2021-07-05 12:57:30', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12119', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12121, 15, '2020-11-30 01:06:58', '2020-11-30 03:06:58', 'A BB Previdência é um uma Entidade Fechada de Previdência Complementar \r\n(conhecidas popularmente como Fundo de Pensão) que administra apenas planos patrocinados e instituídos e, assim como a Previ, não possui fins lucrativos. Sob regulação específica do CNPC e Previc, a BB Previdência só pode administrar planos patrocinados ou instituídos por Pessoa Jurídica. A Brasilprev é uma Entidade Aberta de Previdência Complementar, sujeita às normas da Susep, podendo comercializar livremente planos individuais ou coletivos. ', 'Qual a diferença entre a BB Previdência e a Brasilprev?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12119-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:06:58', '2020-11-30 03:06:58', '', 12119, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12119-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12123, 15, '2020-11-01 01:07:26', '2020-11-01 03:07:26', 'Plano Multipatrocinado é um plano de previdência patrocinado por vários patrocinadores em conjunto, porém, sem solidariedade ou comunicação dos patrimônios entre as partes. As regras são as mesmas para todos os participantes e assistidos. Em compensação, em face da estrutura compartilhada, os custos são menores para todos e garantem melhores benefícios. O modelo do Multipatrocínio tem se mostrado cada vez mais atrativo em comparação à opção de criação de uma Entidade Fechada de Previdência Complementar (EFPC) própria ou de um plano exclusivo para o Ente.', 'O que é Plano Multipatrocinado?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'o-que-e-plano-multipatrocinado', '', '', '2021-07-05 09:56:33', '2021-07-05 12:56:33', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12123', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12124, 15, '2020-11-30 01:07:26', '2020-11-30 03:07:26', 'Plano Multipatrocinado é um plano de previdência patrocinado por vários patrocinadores. As regras são as mesmas para todos os participantes. Em compensação, os custos são menores e garantem melhores benefícios. O modelo do Multipatrocínio tem se mostrado cada vez mais atrativo em comparação ao de criação de uma EFPC própria.', 'O que é Plano Multipatrocinado?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12123-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:07:26', '2020-11-30 03:07:26', '', 12123, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12123-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12125, 15, '2020-11-30 01:08:12', '2020-11-30 03:08:12', 'Indica-se:\r\n\r\n– Estar informados sobre a obrigação de implementar previdência complementar no prazo de até 2 (dois) anos;\r\n\r\n– Entendimento sobre as perspectivas relacionadas ao tema;\r\n\r\n– Se o Ente que representa já possui lei aprovada ou tramitação para criação do regime de previdência complementar.', 'O que é interessante saber antes de começar o processo?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'o-que-eu-preciso-verificar-nesse-momento-junto-ao-cliente', '', '', '2021-06-10 17:13:23', '2021-06-10 20:13:23', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12125', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12132, 15, '2020-11-30 01:10:54', '2020-11-30 03:10:54', 'Indica-se:\r\n\r\n- Estar informados sobre a obrigação de implementar previdência complementar no prazo de 2 anos;\r\n- Entendimento sobre as perspectiva relacionadas ao tema;\r\n- Se o Ente que representa já possui lei aprovada ou tramitação para criação do regime complementar.', 'O que é interessante saber antes de começar o processo?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12125-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:10:54', '2020-11-30 03:10:54', '', 12125, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12125-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12128, 15, '2020-11-30 01:08:12', '2020-11-30 03:08:12', 'O nível de compreensão sobre o tema poderá variar entre os Entes Públicos. Sugerimos verificar: \r\n\r\n- Se os gestores estão informados sobre a obrigação de implementar previdência complementar no prazo de 2 anos;\r\n- Qual a perspectiva do Ente em relação ao tema;\r\n- Se já existem estudos, lei aprovada ou tramitação para criação do regime complementar.', 'O que eu preciso verificar nesse momento junto ao cliente?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12125-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:08:12', '2020-11-30 03:08:12', '', 12125, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12125-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12130, 15, '2020-11-30 01:10:43', '2020-11-30 03:10:43', 'Indica-se:\n\n- Estar informados sobre a obrigação de implementar previdência complementar no prazo de 2 anos;\n- Entendimento sobre as perspectiva relacionadas ao tema;\n- Se o Ente que representa já poss lei aprovada ou tramitação para criação do regime complementar.', 'O que é interessante saber antes de começar o processo?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12125-autosave-v1', '', '', '2020-11-30 01:10:43', '2020-11-30 03:10:43', '', 12125, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12125-autosave-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12134, 15, '2020-11-30 01:12:45', '2020-11-30 03:12:45', 'A Reforma da Previdência prevê prazo de dois anos para instituição do RPC. Pode parecer um período longo, mas um plano de previdência complementar não é implementado em curto prazo. Além disso, para os entes que ainda não aprovaram a previsão desse regime, é necessária aprovação de lei de iniciativa do Poder Executivo, o que pode levar tempo e gerar debates nos legislativos locais. Caso esse não seja o caso do seu Estado ou Município e quer saber mais sobre o BBPrev Brasil, entre em contato: bbprevbrasil@bbprevidencia.com.br.\r\n\r\n&nbsp;', 'Por que é importante começar logo esse processo?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'por-que-e-importante-comecar-logo-esse-processo', '', '', '2021-03-04 14:36:40', '2021-03-04 17:36:40', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12134', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(15334, 6, '2021-03-04 14:36:40', '2021-03-04 17:36:40', 'A Reforma da Previdência prevê prazo de dois anos para instituição do RPC. Pode parecer um período longo, mas um plano de previdência complementar não é implementado em curto prazo. Além disso, para os entes que ainda não aprovaram a previsão desse regime, é necessária aprovação de lei de iniciativa do Poder Executivo, o que pode levar tempo e gerar debates nos legislativos locais. Caso esse não seja o caso do seu Estado ou Município e quer saber mais sobre o BBPrev Brasil, entre em contato: bbprevbrasil@bbprevidencia.com.br.\r\n\r\n&nbsp;', 'Por que é importante começar logo esse processo?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12134-revision-v1', '', '', '2021-03-04 14:36:40', '2021-03-04 17:36:40', '', 12134, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/12134-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12138, 15, '2020-11-30 01:12:45', '2020-11-30 03:12:45', 'A Reforma da Previdência prevê prazo de dois anos para instituição do RPC. Pode parecer um período longo, mas um plano de previdência complementar não é algo que se “coloque de pé” a curto prazo. Além disso, para os entes que ainda não aprovaram a previsão desse regime, é necessária aprovação de lei de iniciativa do Poder Executivo (cuja minuta de projeto está disponível nesta Intranet), o que pode levar tempo e gerar debates nos legislativos locais. \r\n\r\nEspecialmente em relação aos municípios, a preocupação é que o calendário eleitoral de 2020 possa atrapalhar o processo. Porém, os entes que aguardarem a posse da próxima legislatura para iniciar a discussão desse tema dificilmente conseguirão cumprir o prazo e deverão enfrentar problemas na renovação do Certificado de Regularidade Previdenciária e, por consequência, receber repasse voluntário da União. ', 'Por que é importante começar logo esse processo?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12134-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:12:45', '2020-11-30 03:12:45', '', 12134, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12134-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12139, 15, '2020-11-30 01:13:36', '2020-11-30 03:13:36', 'Não. A relação estabelecida entre uma Entidade Fechada de Previdência Complementar e seus patrocinadores não se enquadra no conceito de contrato administrativo disciplinado pela Lei 14.133, de 01/04/2021 nova Lei de Licitações que revogou a Lei 8.666/93, mas sim na forma preconizada pelas Leis Complementares 108/2001 e 109/2001. Além disso, a previsão de obrigatoriedade trazida pela proposta original de Reforma da Previdência foi suprimida na versão aprovada pela Câmara dos Deputados e mantida a exclusão na versão final, o que demostra claramente a intenção do legislador em desobrigar a realização de processo licitatório. Nesse cenário e conforme orientam os órgãos do setor, a escolha da entidade se dará por meio de Processo Seletivo.', 'É necessária a realização de licitação para contratação da Entidade gestora do Regime de Previdência Complementar?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'e-necessaria-a-realizacao-de-licitacao-para-contratacao-da-entidade-gestora-do-regime-de-previdencia-complementar', '', '', '2021-07-05 09:15:15', '2021-07-05 12:15:15', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12139', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12141, 15, '2020-11-30 01:13:36', '2020-11-30 03:13:36', 'Não. A relação estabelecida entre uma Entidade Fechada de Previdência Complementar e seus patrocinadores não se enquadra no conceito de contrato administrativo cuja disciplina pertence à Lei 8.666/93, a Lei das Licitações, mas sim na forma preconizada pelas Leis Complementares 108/2001 e 109/2001. Além disso, a previsão de obrigatoriedade que havia na proposta original de Reforma da Previdência foi suprimida na versão aprovada pela Câmara dos Deputados demostrando claramente a intenção do legislador em desobrigar a realização de processo licitatório. Nesse cenário, a escolha da entidade se dará por meio de Processo Seletivo.', 'É necessária a realização de licitação para contratação da Entidade gestora do Regime de Previdência Complementar?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12139-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:13:36', '2020-11-30 03:13:36', '', 12139, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12139-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12142, 15, '2020-11-30 01:14:37', '2020-11-30 03:14:37', 'A principal vantagem é a formação de reserva com baixo custo de gestão e incentivos fiscais, já que as contribuições podem ser abatidas do Imposto de Renda em até 12% da Renda Bruta Anual do servidor, o que garante uma aposentadoria em valores mais próximos ao salário da fase ativa. Além disso, o participante poderá ainda contar com contribuições do ente na condição de patrocinador, tornando-se um poderoso diferencial no atual cenário de juros baixos.\r\n\r\nMais uma vantagem é que o dinheiro acumulado na conta individual, é do participante, ou seja, o governo não pode dispor de maneira alguma das reservas acumuladas. Além disso, a BB Previdência é fiscalizada por órgãos federais e estaduais, bem como por auditorias interna e externa.\r\n\r\nOutro diferencial é que o participante poderá incluir familiares de até quarto grau no BBPrev Mais Futuro, o plano família da BB Previdência, proporcionando acesso aos mesmos diferenciais de segurança e baixo custo na formação das reservas previdenciárias, além de contar com a possibilidade de incluir no Plano cobertura de seguro contra invalidez ou falecimento e ainda poder usufruir dos diversos serviços ofertados pela BB Previdência. Para saber mais acesse: https://bbprevidencia.pikiweb.com/bbprevmaisfuturo.', 'Quais as vantagens para os servidores em contribuir para a Previdência Complementar?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'quais-as-vantagens-para-os-servidores-em-contribuir-para-a-previdencia-complementar', '', '', '2021-06-10 17:12:32', '2021-06-10 20:12:32', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12142', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12143, 15, '2020-11-30 01:14:37', '2020-11-30 03:14:37', 'A principal vantagem é a formação de reserva com baixo custo de gestão e incentivos fiscais (As contribuições podem ser abatidas do Imposto de Renda em até 12% da Renda Bruta Anual) que garante uma aposentadoria em valores mais próximos ao salário da fase ativa (vide questão 22). Além disso, o participante poderá ainda contar com contribuições do patrocinador, tornando-se um poderoso diferencial neste cenário de juros baixos. \r\n\r\nO dinheiro acumulado na sua conta é do participante, ou seja, o governo não pode dispor de maneira alguma das reservas acumuladas. Além disso, a BB Previdência é fiscalizada por órgãos federais e estaduais, bem como por auditorias interna e externas. \r\n\r\nOutro diferencial é que o participante poderá incluir familiares no BBPrev Futuro, o plano família da BB Previdência, proporcionando acesso aos mesmos diferenciais de segurança e baixo custo na formação das reservas previdenciárias, além de contar com os diversos serviços ofertados pela BB Previdência e poder incluir um seguro contra invalidez e morte no Plano. ', 'Quais as vantagens para os servidores em contribuir para a Previdência Complementar?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12142-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:14:37', '2020-11-30 03:14:37', '', 12142, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12142-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12144, 15, '2020-11-30 01:15:07', '2020-11-30 03:15:07', 'A criação de uma entidade própria exige uma estrutura robusta para a qual a maioria dos Entes Públicos não possui quantidade de participantes suficiente para fazer frente aos elevados custos, especialmente no momento de criação do Regime de Previdência Complementar. Alguns entes que optaram pela criação de uma entidade tiveram que realizar dotações iniciais elevadas, na ordem de 12 a 20 milhões. Além disso, ao optar pelo modelo de multipatrocínio, há uma capacidade instalada que vai ser aproveitada por uma coletividade ainda maior, com altos padrões de controles internos e governança. A BB Previdência possui mais de 25 anos de expertise na administração de planos de previdência, com baixo custo de gestão e rentabilidade acima da média.', 'Porque é vantajoso para o Ente aderir à BB Previdência – ao invés de criar sua própria entidade?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'por-que-e-vantajoso-para-o-ente-aderir-a-bb-previdencia-ao-inves-de-criar-sua-propria-entidade', '', '', '2021-06-10 17:11:50', '2021-06-10 20:11:50', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12144', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12145, 15, '2020-11-30 01:15:07', '2020-11-30 03:15:07', 'A criação de uma entidade própria exige uma estrutura robusta para a qual a maioria dos Entes Públicos não tem massa de participantes suficiente para bancar, especialmente no momento de criação do Regime de Previdência Complementar. Alguns entes que optaram pela criação de uma entidade tiveram que realizar dotações iniciais elevadas, por exemplo Rio Grande do Sul (R$ 20 milhões) e Curitiba-PR (R$ 12 milhões). Além disso, ao optar pelo modelo de multipatrocínio, há uma capacidade instalada que vai ser aproveitada por uma coletividade ainda maior, com elevados padrões de controles internos e governança. No caso da BB Previdência são 25 anos de expertise na administração de planos de previdência, com baixo custo de gestão e rentabilidade acima da média. ', 'Por que é vantajoso para o Ente aderir a BB Previdência ao invés de criar sua própria entidade?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12144-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:15:07', '2020-11-30 03:15:07', '', 12144, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12144-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12146, 15, '2020-12-01 01:30:43', '2020-12-01 03:30:43', 'A BB Previdência é uma Entidade Fechada de Previdência Complementar (Fundo de Pensão) Multipatrocinado do conglomerado BB e, nesse papel, faz a gestão dos planos de previdência de clientes com relacionamento com o Banco. O BB não patrocina ou aloca recursos na BB Previdência, mas a Diretoria é indicada pelo Banco, assim como 3 membros do Conselho Deliberativo e a maior parte dos ativos são geridos pela  BB Asset Management, rentabilizando a carteira de fundos da agência cujo cliente patrocina o plano. Atualmente são cerca de 44 planos de mais de 39 empresas patrocinadoras e 4 instituidores e pelo menos de R$ 9 bilhões em patrimônio administrado. Os planos são das mais diversas modalidades, administrados por equipe multidisciplinar, de elevada expertise e com total integração dos serviços. Além disso, a estrutura de governança reproduz, nas devidas proporções, as existentes no conglomerado BB, entregando resultados sustentáveis, com transparência e segurança para o cliente.', 'O que é a BB Previdência?', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'o-que-e-a-bb-previdencia', '', '', '2022-10-14 08:36:40', '2022-10-14 11:36:40', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12146', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12147, 15, '2020-11-30 01:15:43', '2020-11-30 03:15:43', 'A BB Previdência é uma Entidade Fechada de Previdência Complementar (Fundo de Pensão) Multipatrocinado do conglomerado BB e, nesse papel, faz a gestão dos planos de previdência de clientes com relacionamento com o Banco. O BB não patrocina ou aloca recursos na BB Previdência, mas a Diretoria é indicada pelo Banco, assim como 3 membros do Conselho Deliberativo e todos os ativos são geridos pela BB DTVM, rentabilizando a carteira de fundos da agência cujo cliente patrocina o plano. Atualmente são 48 planos de 45 empresas patrocinadoras e 3 instituidores e mais de R$ 8,3 bilhões em patrimônio administrado. Os planos são das mais diversas modalidades, administrados por equipe multidisciplinar, de elevada expertise e com total integração dos serviços. Além disso, a estrutura de governança reproduz, nas devidas proporções, as existentes no conglomerado BB, entregando resultados sustentáveis, com transparência e segurança para o cliente. ', 'O que é a BB Previdência?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12146-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:15:43', '2020-11-30 03:15:43', '', 12146, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12146-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12148, 15, '2020-11-01 01:16:55', '2020-11-01 03:16:55', 'Caso a BB Previdência seja a EFPC selecionada no processo seletivo, será necessário que o Ente lhe encaminhe os seguintes documentos:\r\n\r\n1. Lei de Instituição do Regime de Previdência Complementar, para verificar a adequação à modelagem do Plano e às características da Entidade;\r\n\r\n2. Certificado de Regularidade Previdenciária vigentes, com respectiva justificativa caso seja judicial;\r\n\r\n3. Último DIPR enviado à Sprev, para cálculo do FMG;\r\n\r\n4. Último DAIR enviado à Sprev, para avaliar relacionamento com o Banco do Brasil;\r\n\r\n5. Convênio de Adesão, conforme padrão da BB Previdência;\r\n\r\n6. Declaração de Ciência e Concordância, relativo ao Regulamento do Plano e o Estatuto da Entidade; e\r\n\r\n7. Convênio de Cooperação Técnica e Operacional, no qual poderão ser ajustados os termos entre a BB Previdência e o Ente Federado.\r\n\r\nApós análise da BB Previdência, os documentos são enviados para a Previc que realiza a emissão do protocolo de licenciamento automático, bem como a homologação e publicação no DOU, oficializando a implementação do RPC do Ente.\r\n\r\nA partir da aprovação via licenciamento automático será iniciada a administração do RPC do Ente pela BB Previdência, que fornecerá os insumos necessários ao Patrocinador.', 'Como funciona a contratação da Previdência Complementar?', '', 'private', 'closed', 'closed', '', 'como-funciona-a-contratacao-da-previdencia-complementar', '', '', '2021-08-27 09:03:05', '2021-08-27 12:03:05', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12148', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(18167, 1, '2021-07-05 09:55:52', '2021-07-05 12:55:52', 'Caso a BB Previdência seja a EFPC selecionada no processo seletivo, será necessário que o Ente lhe encaminhe os seguintes documentos:\r\n\r\n1. Lei de Instituição do Regime de Previdência Complementar, para verificar a adequação à modelagem do Plano e às características da Entidade;\r\n\r\n2. Certificado de Regularidade Previdenciária vigentes, com respectiva justificativa caso seja judicial;\r\n\r\n3. Último DIPR enviado à Sprev, para cálculo do FMG;\r\n\r\n4. Último DAIR enviado à Sprev, para avaliar relacionamento com o Banco do Brasil;\r\n\r\n5. Convênio de Adesão, conforme padrão da BB Previdência;\r\n\r\n6. Declaração de Ciência e Concordância, relativo ao Regulamento do Plano e o Estatuto da Entidade; e\r\n\r\n7. Convênio de Cooperação Técnica e Operacional, no qual poderão ser ajustados os termos entre a BB Previdência e o Ente Federado.\r\n\r\nApós análise da BB Previdência, os documentos são enviados para a Previc que realiza a emissão do protocolo de licenciamento automático, bem como a homologação e publicação no DOU, oficializando a implementação do RPC do Ente.\r\n\r\nA partir da aprovação via licenciamento automático será iniciada a administração do RPC do Ente pela BB Previdência, que fornecerá os insumos necessários ao Patrocinador.', 'Como funciona a contratação da Previdência Complementar?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12148-revision-v1', '', '', '2021-07-05 09:55:52', '2021-07-05 12:55:52', '', 12148, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/12148-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12149, 15, '2020-11-30 01:16:55', '2020-11-30 03:16:55', 'Primeiramente é necessário que o Ente aprove lei de iniciativa do respectivo Poder Executivo, Regime De Previdência Complementar para servidores públicos ocupantes de cargo efetivo, observado o limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social para o valor das aposentadorias e das pensões em regime próprio de previdência social. Para auxiliar os Entes nesta etapa, o Banco está disponibilizando uma Minuta de Projeto de Lei para esse fim, já adequado a modelagem do plano da BB Previdência (os entes que já tiverem suas leis aprovadas, podem encaminhar o respectivo normativo para avaliação do Banco quanto à adequação à modelagem do Plano e às características da Entidade). \r\n\r\nApós isso, é necessário que o Ente organize um Processo Seletivo (vide questão 23), sob acompanhamento do respectivo Tribunal de Contas.\r\n\r\nCaso a BB Previdência seja a selecionada nesse processo, será necessário encaminhar: \r\n\r\n1. Lei de Instituição do Regime de Previdência Complementar, para verificar a adequação à modelagem do Plano e às características da Entidade;\r\n2. Certificado de Regularidade Previdenciária vigentes, com respectiva justificativa caso seja judicial;\r\n3. Último DIPR enviado à Sprev, para cálculo do Fluxo Mínimo Garantido;\r\n4. Último DAIR enviado à Sprev, para avaliar relacionamento com o Banco;\r\n5. Convênio de Adesão, conforme padrão da PREVIC;\r\n6. Declaração de Ciência e Concordância, relativo ao regulamento e estatuto da entidade; e\r\n7. Convênio de Cooperação Técnica e Operacional, onde poderão ser ajustados os termos entre a BB Previdência e o Ente Federado.\r\n\r\nApós análise da BB Previdência, os documentos são enviados para a Previc que realiza a homologação e publica no DOU, oficializando a implementação do regime. ', 'Como funciona a contratação da Previdência Complementar?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12148-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:16:55', '2020-11-30 03:16:55', '', 12148, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12148-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12150, 15, '2020-11-30 01:17:27', '2020-11-30 03:17:27', 'Segundo informação da Subsecretaria de Previdência Complementar do Ministério da Economia (SURPC), dos mais de dois mil RPPS existentes no país, pelo menos 23 entes contam com planos em funcionamento. A relação mais atualizada está no informativo mensal mais recente divulgado pela SURPC: http://www.previdencia.gov.br/dados-abertos/dados-abertos-previdencia-complementar/', 'Quais entes já possuem Regime de Previdência Complementar para seus servidores?', '', 'private', 'closed', 'closed', '', 'quais-entes-ja-possuem-regime-de-previdencia-complementar-para-seus-servidores', '', '', '2021-03-04 14:28:20', '2021-03-04 17:28:20', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=pergunta&#038;p=12150', 0, 'pergunta', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(15071, 1, '2021-01-22 18:58:18', '2021-01-22 20:58:18', 'Segundo informação da Subsecretaria de Previdência Complementar do Ministério da Economia (SURPC), dos mais de dois mil RPPS existentes no país, pelo menos 23 entes contam com planos em funcionamento. A relação mais atualizada está no informativo mensal mais recente divulgado pela SURPC: http://www.previdencia.gov.br/dados-abertos/dados-abertos-previdencia-complementar/', 'Quais entes já possuem Regime de Previdência Complementar para seus servidores?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12150-revision-v1', '', '', '2021-01-22 18:58:18', '2021-01-22 20:58:18', '', 12150, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12150-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12151, 15, '2020-11-30 01:17:27', '2020-11-30 03:17:27', 'Segundo informação da Subsecretaria de Previdência Complementar do Ministério da Economia (SURPC), dos mais de dois mil RPPS existentes no país, pelo menos 18 entes contam com planos em funcionamento. Outros já possuem Plano ou Entidade autorizada, Lei aprovada ou em tramitação ou estudo sobre a implementação da Previdência Complementar. A relação mais atualizada está no informativo mensal mais recente divulgado pela SURPC: http://www.previdencia.gov.br/dados-abertos/dados-abertos-previdencia-complementar/', 'Quais entes já possuem Regime de Previdência Complementar para seus servidores?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12150-revision-v1', '', '', '2020-11-30 01:17:27', '2020-11-30 03:17:27', '', 12150, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12150-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12640, 13, '2020-12-07 14:56:18', '2020-12-07 16:56:18', 'Relatório Anual 2015', 'Relatorio Anual Consolidado_ 2015', 'Relatório Anual 2015', 'inherit', 'open', 'closed', '', 'relatorio-anual-consolidado_-2015', '', '', '2020-12-07 14:57:42', '2020-12-07 16:57:42', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/wp-content/uploads/2020/12/Relatorio-Anual-Consolidado_-2015.pdf', 0, 'attachment', 'application/pdf', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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Reúnem-se trimestralmente.\r\n<h4>Seus Membros Titulares</h4>\r\n<h5>Ênio Mathias Ferreira</h5>\r\nConselheiro Titular e Presidente do CD, indicado pelo administrador, Ênio Mathias Ferreira é graduado em Direito pela UDF (1998) e Administração pela UNB (2011), pós-graduado em Gestão Pública, Aperfeiçoamento em Marketing e Negócios Financeiros. Exerceu a função de Gerente Executivo na Diretoria de Governo do Banco do Brasil de 2014 a 2018 e atualmente ocupa o cargo de Diretor de Governo. Profissional certificado pelo ICSS (Administração) e pela Anbima (CPA-20).\r\n<h5>Julio Cesar Rodrigues da Silva</h5>\r\nConselheiro Titular, indicado pelo administrador, Julio Cesar Rodrigues da Silva é graduado em Administração pela FAAB (2007), pós-graduado em Formação Geral para Altos Executivos e mestre em Gestão em Desenvolvimento Regional. Participou do curso para Conselheiros de Administração ministrado pelo IBGC. É Gerente Geral da Unidade Estratégica do Banco do Brasil. Profissional certificado pela Anbima (CPA-20 e CPAC).\r\n<h5>Erasmo Cirqueira Lino</h5>\r\nConselheiro Titular, eleito pelos participantes e assistidos, Erasmo Cirqueira Lino é graduado em Gestão Pública (2013) e Administração (2018), pós-graduado em Gestão Executiva de Entidades Fechadas de Previdência Complementar – Fundos de Pensão. Atua na Companhia Imobiliária de Brasília – Terracap como Presidente da Comissão de Venda Direta. Profissional certificado pelo ICSS (Administração).\r\n<h5>Leonardo Cusnir</h5>\r\nConselheiro Titular, indicado pelo patrocinador, Leonardo Cusnir é graduado em Ciências Econômicas pela UERJ (1995), e fez o Curso de Aperfeiçoamento em Administração em Nível Elevado. É funcionário da Companhia de Pesquisa de Recursos Minerais – CPRM, com atuação desde 1971 no cargo de Analista em Geociências – Administrador. Profissional certificado pelo ICSS (Administração e Investimentos).\r\n<h5>Nelson José Guarezi</h5>\r\nConselheiro Titular, eleito pelos participantes e assistidos, Nelson José Guarezi é graduado em Ciências Contábeis pelo CES/FUNDESTE (1987) e pós-graduado em Gestão de Sociedades Cooperativas, Marketing e Agribusiness e Formação para Altos Executivos. Atua como Gerente Financeiro da Cooperativa Agroindustrial Alfa desde 1991 e ocupou o Cargo de Conselheiro Fiscal da BB Previdência de 2009 a 2019. Profissional certificado pelo ICSS (Administração).\r\n<h5>Neivor Canton</h5>\r\nConselheiro Titular, indicado pelo patrocinador, Neivor Canton é graduado em Direito pela Unoesc (1996) e Letras (1977) e pós-graduado em Formação Geral para Altos Executivos e Direito Administrativo. É Vice-Presidente da Cooperativa Central Aurora Alimentos. Profissional certificado pelo ICSS (Administração).\r\n<h5>Paulo Roberto de Queiroz Guimarães</h5>\r\nConselheiro Titular, indicado pelo instituidor, Paulo Roberto de Queiroz Guimarães é graduado em Engenharia Civil (1982). É Diretor-Presidente da Mútua de Assistência dos Profissionais de Engenharia, Arquitetura e Agronomia.\r\n<h5>Shirlane Míryan Motta Paiva</h5>\r\nConselheira Titular, eleita pelos participantes e assistidos, Shirlane Míryan Motta Paiva é bacharel em Administração de Empresas (1985). Atualmente é Gerente de Benefícios e Previdência da EBC – Empresa Brasil de Comunicação. Profissional certificada pelo ICSS (Administração).\r\n<h5>Thompson Soares Pereira Cesar</h5>\r\nConselheiro Titular, indicado pelo administrador, Thompson Soares Pereira Cesar possui graduação em Ciências Econômicas pela Universo (2002/RJ), pós-graduação em Gestão Empresarial (Funcefet/RJ) e Formação para Altos Executivos pela FGV. Atualmente ocupa o cargo de Diretor de Atendimento e Canais do Banco do Brasil.\r\n<h4>Seus Membros Suplentes:</h4>\r\n<h5>Claudia Ohtoshi Larrubia</h5>\r\nConselheira Suplente, indicada pelo administrador, Claudia Ohtoshi Larrubia é graduada em Estatística (1992), pós-graduada em Finanças e mestre em Estatística. Exerce a função de Gerente de Projeto e Gerente Executiva no Banco do Brasil.\r\n<h5>Luiz Gustavo Hokumura Caires</h5>\r\nConselheiro Suplente, indicado pelo administrador, Luiz Gustavo Hokumura Caires é graduado em Administração de Empresas (2002), pós-graduado em Gestão Empresarial e Gestão Pública. Atualmente ocupa o cargo de Gerente Executivo do Banco do Brasil. Profissional certificado pela Anbima (CPA-20).\r\n<h5>Márcia Aparecida de Lima Fernandes</h5>\r\nConselheira Suplente, indicada pelo administrador, Márcia Aparecida de Lima Fernandes é graduada em Letras (1997), pós-graduada em Negócios e Finanças e em Marketing. É Gerente Executiva da Diretoria de Governo do Banco do Brasil.\r\n<h5>Giovanna Carla Silva de Oliveira</h5>\r\nConselheira Suplente, eleita pelos participantes e assistidos, Giovanna Carla Silva de Oliveira é graduada em Comunicação Social pelo CEUB (1999). Atualmente é Coordenadora de Imagem e Planejamento da EBC – Empresa Brasil de Comunicação.\r\n<h5>Janete Volpatto</h5>\r\nConselheira Suplente, eleita pelos participantes e assistidos, Janete Volpatto é graduada em Administração de Empresas (1998) e pós-graduada em Gestão de Sociedades Cooperativas e Gestão de Pessoas. Atua como Gerente de Recursos Humanos desde 1997 na Cooperativa Agroindustrial Alfa. Profissional certificada pelo ICSS (Administração).\r\n<h5>João Francisco Alves Veloso</h5>\r\nConselheiro Suplente, eleito pelos participantes e assistidos, João Francisco Alves Veloso é graduado em Ciências Econômicas pela UNB (2005) e mestre em Economia. É Gerente de Formatação de Novos Empreendimentos, Gerente de Formatação de Negócios na Companhia Imobiliária de Brasília – Terracap. Profissional certificado pela Anbima (CPA-20).\r\n<h5>Nelson Paulo Rossi</h5>\r\nConselheiro Suplente, indicado pelo patrocinador, Nelson Paulo Rossi é graduado em Administração de Empresas (1987) e Direito (2004). É Gerente da Gestão de Pessoas da Cooperativa Central Aurora Alimentos. Profissional certificado pelo ICSS (Administração).\r\n<h5>Julio Murilo Martino Pinho</h5>\r\nConselheiro Suplente, indicado pelo patrocinador, Julio Murilo Martino Pinho é graduado em Geologia (1986), e fez o Curso de Aperfeiçoamento em Administração em Nível Elevado. É Gerente de Infraestrutura Geocientífica da Companhia de Pesquisa de Recursos Minerais – CPRM.\r\n<h5>Rodrigo Barbosa de Castilho</h5>\r\nConselheiro Suplente, indicado pelo instituidor, Rodrigo Barbosa de Castilho é graduado em Bacharel em Administração de Empresas e em Comunicação Social, com habilitação em Publicidade e Propaganda, é pós-graduado em Gestão Executiva de Fundos de Pensão e em Gestão de Serviços e Atendimento a Clientes (FGV). Certificado pelo ICSS, com ênfase em Administração, e pela ANBIMA- Certificado CPA-20.\r\n<h3>Conselho Fiscal – CF</h3>\r\nExerce a fiscalização dos administradores em relação à legalidade e à regularidade dos atos de gestão, em especial aos financeiros e contábeis. O Conselho compõe a estrutura de governança e é formado por seis membros, quatro deles indicados pelos patrocinadores e instituidores e dois representantes eleitos por participantes ativos e assistidos. O mandato é de dois anos, facultada a recondução ou reeleição.\r\n\r\nReúnem-se trimestralmente para examinar os atos da Diretoria Executiva, monitorar o cumprimento da legislação e das normas internas, verificar se as contas e os demais aspectos econômico-financeiros estão em conformidade e devidamente refletidos nas demonstrações contábeis da Entidade.\r\n<h4>Seus Membros Titulares:</h4>\r\n<h5>Jorge Luis Bajerski</h5>\r\nConselheiro Titular e Presidente do CF, indicado pelo patrocinador, Jorge Luiz Bajerski é graduado em Farmácia e Bioquímica (1986), pós-graduado em Administração Hospitalar e mestre em Administração de Empresas. Atua como Diretor Administrativo do Hospital de Clínicas de Porto Alegre. Profissional certificado pelo ICSS (Administração).\r\n<h5>Vilson Peiter</h5>\r\nConselheiro Titular, eleito pelos participantes e assistidos, Vilson Peiter é graduado em Ciências Contábeis pela UNISC (1995). É Gerente de Recursos Humanos na Alliance One Brasil Exportadora de Tabacos Ltda desde 2006. Profissional certificado pelo ICSS (Administração).\r\n<h5>Vicente Caldas de Amorim Sobrinho</h5>\r\nConselheiro Titular, eleito pelos participantes e assistidos, Vicente Caldas de Amorim Sobrinho possui graduação em Engenharia Civil (1978) e Ciências Econômicas (1983) pela UFRN, e pós-graduação em Engenharia Sanitária e em Engenharia de Segurança do Trabalho. É Engenheiro na Companhia de Águas e Esgotos do Rio Grande do Norte. Profissional certificado pelo ICSS (Administração).\r\n<h5>Maristela Capacchi</h5>\r\nConselheira Titular, indicada pelo patrocinador, Maristela Capacchi é graduada em Contabilidade (1996), mestre em Ciências Contábeis e em Contabilidade, Balanço e Controle Financeiro. Atua como Professora Universitária e é Presidente do Conselho Diretor da Fundação Universidade de Passo Fundo.\r\n<h5>Ricardo Antonio De Marco</h5>\r\nConselheiro Titular, indicado pelo patrocinador, Ricardo Antonio De Marco é graduado em Administração (2007), mestre em Administração, em Marketing e Design de Produtos, em Gestão da Produção e Logística e em Gestão e Instituições de Ensino Superior, e doutor em Educação. É Vice-Reitor do Campus da Unoesc de Chapecó e Coordenador de Curso da Unoesc Xanxerê.\r\n<h5>Eduardo de Paula Schwarzbach</h5>\r\nConselheiro Titular, indicado pelo patrocinador, Eduardo de Paula Schwarzbach é graduado em Ciências Econômicas. É Diretor de Tesouraria da Magnesita Refratários S/A. Profissional certificado pela Anbima (CPA-20).\r\n<h4>Seus Membros Suplentes:</h4>\r\n<h5>Irineu da Silva</h5>\r\nConselheiro Suplente, eleito pelos participantes e assistidos, Irineu da Silva é graduado em Ciências Contábeis (1995). Atua como Controller na Alliance One Brasil Exportadora de Tabacos Ltda. Profissional certificado pelo ICSS (Administração).\r\n<h5>João Maria Alves de Castro</h5>\r\nConselheiro Suplente, eleito pelos participantes e assistidos: João Maria Alves de Castro é graduado em Ciências Sociais pela UFRN (1985). É Chefe de Gabinete da Presidência na Alliance One Brasil Exportadora de Tabacos Ltda.\r\n<h5>Pedro D’Agustini</h5>\r\nConselheiro Suplente, indicado pelo patrocinador, Pedro D’Agustini possui graduação em Ciências Econômicas (1981) e pós-graduação em Gestão Estratégica Empresarial. É Professor Universitário, Assessor do Conselho Diretor e Diretor Executivo da Fundação Universidade de Passo Fundo. Profissional certificado pelo ICSS (Administração).\r\n<h5>Ana Paula Coutinho</h5>\r\nConselheira Suplente, indicada pelo patrocinador, Ana Paula Coutinho é graduada em Administração (1999), pós-graduada em Gestão em Saúde e mestre em Epidemiologia. Atua como Assessora Ajunta Executiva da Diretoria Administrativa do Hospital de Clínicas de Porto Alegre. Profissional certificada pelo ICSS (Administração).\r\n<h5>Thiago Mendes Motta Couto</h5>\r\nConselheiro Suplente, indicado pelo patrocinador, Thiago Mendes Motta Couto é graduado em Letras (2007) e Ciências Contábeis (2011), pós-graduado em Gestão com Ênfase em Finanças e mestre em Administração. É Diretor Financeiro da Magnesita Refratários S/A.\r\n<h5>Jarlei Sartori</h5>\r\nConselheiro Suplente, indicado pelo patrocinador, Jarlei Sartori é graduado em Ciências Contábeis (1998), pós-graduado em Ciências Contábeis e em Contabilidade Pública. É Controller da Fundação Universidade do Oeste de Santa Catarina – Unoesc. Profissional certificado pelo ICSS (Administração).\r\n\r\nTodos os conselheiros estão aptos a serem habilitados pela Previc para o exercício de suas funções, no que diz respeito aos requisitos legais necessários à habilitação. A Habilitação de Dirigentes é o processo realizado pela Previc para alinhamento do currículo profissional e do certificado apresentado pelo Dirigente aos requisitos técnicos necessários para o exercício de cargos ou funções em Entidades Fechadas de Previdência Complementar - EFPC.\r\n<h3>Diretoria Executiva – Direx</h3>\r\nA Direx é o órgão administrativo da BB Previdência e tem como atribuição garantir o cumprimento do Estatuto Social e das deliberações do Conselho Deliberativo, sempre observando os princípios de boas práticas do segmento de previdência complementar fechada e de governança corporativa. A documentação dos três diretores está validada pela Previc, o que os habilita profissional e tecnicamente para o exercício de suas funções.\r\n\r\nA Direx é formada por funcionários da ativa do Banco do Brasil, com mandato de três anos e com direito à recondução, ocupando os cargos de Diretor-Presidente, Diretor Financeiro e de Investimentos e Diretor de Operações e de Relacionamento com Clientes.\r\n<h4>Seus Membros:</h4>\r\n<h5>Luiz Claudio Batista</h5>\r\nDiretor-Presidente, Luiz Claudio Batista possui graduação em Direito pela Uni-BH – Centro Universitário de Belo Horizonte, pós-graduado em Formação Geral para Altos Executivos pela Fundação Dom Cabral e Mestre em Administração pela FGV. Profissional certificado pela Anbima (CPA-20).\r\n<h5>Gustavo Garcia Lellis</h5>\r\nDiretor Financeiro e de Investimentos, Gustavo Garcia Lellis é graduado em Administração de Empresas pela Universidade Católica de Brasília, com especialização em Gestão de Negócios pela Fundação Dom Cabral e possui MBA em Gestão de Pessoas pela Fundação Instituto de Administração (FIA). Profissional certificado pela Anbima em CPA-20.\r\n<h5>Eveline Franco Veloso Susin</h5>\r\nDiretora de Operações e de Relacionamento com Clientes e Administradora Responsável pelo Plano de Benefícios (ARPB), Eveline Franco Veloso Susin possui graduação em Ciências Econômicas pela Universidade Federal de Minas Gerais, Pós-graduada em Executivo em Finanças pela Faculdade de Economia e Finanças Ibmec, certificada em Análise e Acompanhamento de Projetos pelo Ipea – Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada e Especialização em Teoria e Operação de Uma Moderna Economia Nacional pela Universidade George Washington.\r\n\r\nA nossa estrutura organizacional possibilita o compartilhamento das diferentes experiências e conhecimentos. Os comitês estratégicos garantem agilidade e segurança às tomadas de decisão, apoiando os Conselhos e a Diretoria Executiva e compartilhando da responsabilidade de análises mais complexas.\r\n<h3>Comitês</h3>\r\n<h3>Comitê Financeiro – Comif</h3>\r\nÓrgão de acompanhamento e decisões intermediárias, formado por quatro membros: dois conselheiros deliberativos, eleitos entre os próprios conselheiros como seus representantes, o Diretor-Presidente e o Diretor Financeiro e de Investimentos. O Comif assessora o Conselho Deliberativo na formulação e no acompanhamento da Política e das Diretrizes Gerais de Investimentos da BB Previdência e na apreciação das análises de cenários de curto, médio e longo prazos. O Comitê recebe informações setoriais disponibilizadas pela BB Gestão de Recursos – Distribuidora de Títulos e Valores Mobiliários S.A. - BB DTVM, responsável pela gestão dos recursos dos planos de benefícios administrados pela BB Previdência.\r\n<h3>Comitê de ALM</h3>\r\nÓrgão de deliberação da Diretoria Executiva, na formulação e no acompanhamento das estratégias de ALM (Assets Liabilities Management). O Comitê tem o objetivo de analisar, definir e acompanhar o desenvolvimento e aplicação do modelo de ALM, e mediante exame e debates de questões estratégicas, equalizar níveis de informações, uniformizar interpretações e procedimentos.\r\n\r\nAlém dos Comitês, o Conselho Deliberativo conta com o trabalho da Auditoria Interna para garantir a conformidade dos controles internos. Ela tem como função principal adequar o sistema de controle interno a partir de diagnósticos sobre a qualidade, a confiabilidade, a adequabilidade e a integridade dos controles e dos processos da Entidade. O Auditor Interno se reporta diretamente ao CD.\r\n<h3>Avaliação dos Conselheiros e dos Diretores</h3>\r\nPara os membros dos Conselhos Deliberativo e Fiscal e da Diretoria Executiva, instituímos uma avaliação de desempenho pautada em processos formais, com escopo de atuação e qualificação bem definidos. A avaliação tem por objetivo contribuir de forma positiva para a melhoria da atuação dos Conselheiros e dos membros da Direx, além de auxiliar no aperfeiçoamento da gestão. O modelo de avaliação foi baseado no Código das Melhores Práticas de Governança elaborado pelo Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC).', 'Estrutura Organizacional', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '14837-revision-v1', '', '', '2021-04-15 09:46:15', '2021-04-15 12:46:15', '', 14837, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/14837-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(27674, 15, '2022-04-14 15:39:11', '2022-04-14 18:39:11', 'Novo comentário em \"Como declarar aportes, resgates e benefícios de previdência privada\"\r\nAutor: BB Previdência (endereço de IP: 143.255.109.198, 143-255-109-198.mcdtelecom.com.br)\r\nE-mail: gecor@bbprevidencia.com.br\r\nURL: \r\nEm resposta a: https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/wp-admin/comment.php?action=editcomment&c=2017#wpbody-content\r\nComentário: \r\n\"Olá Paulo!!\n\nSeja bem vindo ao nosso blog!\n\nHá diferenças de acordo com a tabela do plano escolhido pela sua mãe, seja ela progressiva ou regressiva.\n\nSe a tabela for de tributação progressiva, a informação deve ser incluída na ficha “Rendimentos Tributáveis Recebidos de Pessoa Jurídica”, selecionado a opção “12 — Outros” no campo “Tipo de Rendimento”.\n\nCaso a tabela seja de tributação regressiva, a informação deve ser incluída na ficha “Rendimentos Sujeitos à Tributação Exclusiva”.\n\nContinue acompanhando nosso blog e nossas redes sociais, sua participação é muito importante para a BB Previdência.\"\r\n\r\nVocê pode ver todos os comentários para este post em:\r\nhttps://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/declaracao-completa-do-ir-como-declarar-aportes-resgates-e-beneficios-de-previdencia-privada/#comments\r\n\r\nLink permanente: https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/declaracao-completa-do-ir-como-declarar-aportes-resgates-e-beneficios-de-previdencia-privada/#comment-2932\r\nMover para a lixeira: https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/wp-admin/comment.php?action=trash&c=2932#wpbody-content\r\nMarcar como spam: https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/wp-admin/comment.php?action=spam&c=2932#wpbody-content\r\n', '[Blog BB Previdência] Comentário: \"Como declarar aportes, resgates e benefícios de previdência privada\"', 'Bad Request(invalid_grant)', 'private', 'closed', 'closed', '', 'blog-bb-previdencia-comentario-como-declarar-aportes-resgates-e-beneficios-de-previdencia-privada-4', '', '', '2022-04-14 15:39:11', '2022-04-14 18:39:11', '', 0, 'https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/?post_type=postman_sent_mail&p=27674', 0, 'postman_sent_mail', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(12400, 10, '2020-11-30 15:27:07', '2020-11-30 17:27:07', 'Caro (a) Participante e Assistido (a),\r\n\r\nAtentas à necessidade de constante equilíbrio do custeio administrativo do plano e eficiência na gestão, ainda que em um ambiente sem finalidades lucrativas como é o da previdência complementar fechada, BB Previdência e Apex-Brasil estão rediscutindo as condições de custeio administrativo do Plano ApexPrev.\r\n\r\nAs taxas de administração e carregamento aplicadas sobre o Plano ApexPrev eram as seguintes:\r\n\r\n- Taxa de Administração*: 0,25% a.a.\r\n\r\n- Taxa de Carregamento**: 0%\r\n\r\nContudo, há no Termo de Gestão assinado entre Apex-Brasil e BB Previdência na ocasião da implantação do Plano, uma previsão de que, quando do atingimento da marca de R$ 55 milhões em recursos garantidores do Plano, essas condições seriam alteradas, passando a viger as seguintes:\r\n\r\n- Taxa de Administração: 0% a.a.\r\n\r\n- Taxa de Carregamento: 2%\r\n\r\nNesse sentido, a partir de hoje, dia 01.10.2018, em cumprimento às condições avençadas no início da relação entre BB Previdência e Apex-Brasil, as novas taxas já passam a viger. Essa alteração, além de prevista no Termo de Gestão, foi objeto de discussão prévia junto à Comissão de Acompanhamento do Plano, com a participação de funcionários da Apex-Brasil.\r\n\r\nNada obstante, enquanto Entidade Fechada de Previdência Complementar sem fins lucrativos, reafirmamos nosso compromisso com a eficiência e equilíbrio na gestão de nossos planos de benefícios, bem assim que prosseguiremos nas tratativas para encontrar as melhores condições para o custeio administrativo do Plano patrocinado em favor dos funcionários da Apex-Brasil.\r\n\r\n* A taxa de administração de um Plano é definida na forma de um percentual anual incidente sobre os recursos garantidores do Plano.\r\n\r\n** A taxa de carregamento de um Plano é definida na forma de um percentual incidente sobre cada contribuição vertida ao Plano e sobre cada benefício pago aos seus assistidos.', 'Comunicado aos participantes: Alteração nas taxas.', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11698-revision-v1', '', '', '2020-11-30 15:27:07', '2020-11-30 17:27:07', '', 11698, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11698-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12401, 10, '2020-11-30 16:08:26', '2020-11-30 18:08:26', '', 'BD Saldado', 'O Plano de Benefício Saldado tem o objetivo de complementar a aposentadoria e conceder outros benefícios de natureza previdenciária aos funcionários do Banco da Amazônia, que confiam na gestão da BB Previdência, levando à melhoria da qualidade de vida dos funcionários e seus familiares. O Plano foi fechado para novas adesões em 2010.', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '11612-autosave-v1', '', '', '2020-11-30 16:08:26', '2020-11-30 18:08:26', '', 11612, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/11612-autosave-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(12435, 15, '2020-12-01 09:42:57', '2020-12-01 11:42:57', '', 'BBPrev Mais Futuro', 'O BBPrev Mais Futuro é um benefício exclusivo aos participantes – e seus familiares – que estejam de alguma forma vinculados à BB Previdência. Se você faz parte desse grupo, temos ótimas notícias: você já pode contratar o BBPrev Mais Futuro.\r\n\r\nQuem pode aderir?\r\nVocê e seu cônjuge\r\nSeu pai e sua mãe\r\nSeus filhos/enteados\r\nSeus netos\r\nSeus irmãos\r\nSeus avós e bisavós\r\nSeus sobrinhos e tios\r\nMenor sob sua guarda', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12434-revision-v1', '', '', '2020-12-01 09:42:57', '2020-12-01 11:42:57', '', 12434, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12434-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(12443, 12, '2020-01-06 17:10:25', '2020-01-06 19:10:25', 'Caro (a) Participante ou Assistido (a),\r\n\r\nA Superintendência Nacional de Previdência – Previc aprovou, por meio da Portaria nº 1.108, de 24 de dezembro de 2019, publicada no Diário Oficial da União em 31 de dezembro de 2019, a alteração do regulamento do Plano de Benefícios Cotrijal Prev, a fim de fazer constar as alterações detalhadas a seguir:\r\n\r\na) Alteração da data de repasse das contribuições dos participantes e da patrocinadora, do 5° dia útil do mês para até o o dia 10 (dez) do mês subsequente ao de competência;\r\n\r\nClique aqui para acessar a íntegra do Regulamento.\r\n\r\n<a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D876F28B21B016F7C74870D4424&amp;inline=1\">https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D876F28B21B016F7C74870D4424&amp;inline=1</a>', 'Aprovação da Alteração do Regulamento do Plano Contrijal Prev.', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'aprovacao-da-alteracao-do-regulamento-do-plano-contrijal-prev', '', '', '2020-12-01 10:24:33', '2020-12-01 12:24:33', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=comunicado&#038;p=12443', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
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(12445, 12, '2019-10-30 16:54:56', '2019-10-30 19:54:56', 'Caro (a) Participante ou Assistido (a),\r\n\r\nA BB Previdência, em atendimento à Resolução CGPC nº 08, de 19 de fevereiro de 2004, à Instrução Previc nº 5, de 03 de setembro de 2018 e à Portaria Previc nº 866, de 13 de setembro de 2018, retifica o comunicado emitido em 03.09.2019 aos Participantes e Assistidos (as) do Plano de Benefícios Cotrijal Prev, registrado no CNPB nº 2005.0012-11, por meio do qual informou que submeterá à aprovação da Superintendência Nacional de Previdência Complementar - Previc o processo de alteração do Regulamento do Plano, em atendimento à solicitação da Patrocinadora Cotrijal Cooperativa Agropecuária e Industrial, a fim de fazer constar as alterações detalhadas a seguir:\r\n\r\n- Alteração da data de repasse das contribuições dos participantes e da patrocinadora, remetidas à BB Previdência pela Cotrijal Cooperativa Agropecuária e Industrial, em atendimento à solicitação constante do expediente s/nº, de 11.09.2019, bem como para ajuste de grafia;\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\n<a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D876D93DDAC016E1DFB6D42484E&amp;inline=1\">Clique aqui</a> e confira o Regulamento proposto e o <a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D876D93DDAC016E1DF7525B3CBD&amp;inline=1\">Quadro Comparativo</a>.\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\n&nbsp;', 'Comunicado de alteração regulamentar aos Participantes e Assistidos do Plano de Benefícios Cotrijal Prev.', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'comunicado-de-alteracao-regulamentar-aos-participantes-e-assistidos-do-plano-de-beneficios-cotrijal-prev', '', '', '2020-12-18 17:36:41', '2020-12-18 19:36:41', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=comunicado&#038;p=12445', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(13795, 11, '2020-12-18 17:36:41', '2020-12-18 19:36:41', 'Caro (a) Participante ou Assistido (a),\r\n\r\nA BB Previdência, em atendimento à Resolução CGPC nº 08, de 19 de fevereiro de 2004, à Instrução Previc nº 5, de 03 de setembro de 2018 e à Portaria Previc nº 866, de 13 de setembro de 2018, retifica o comunicado emitido em 03.09.2019 aos Participantes e Assistidos (as) do Plano de Benefícios Cotrijal Prev, registrado no CNPB nº 2005.0012-11, por meio do qual informou que submeterá à aprovação da Superintendência Nacional de Previdência Complementar - Previc o processo de alteração do Regulamento do Plano, em atendimento à solicitação da Patrocinadora Cotrijal Cooperativa Agropecuária e Industrial, a fim de fazer constar as alterações detalhadas a seguir:\r\n\r\n- Alteração da data de repasse das contribuições dos participantes e da patrocinadora, remetidas à BB Previdência pela Cotrijal Cooperativa Agropecuária e Industrial, em atendimento à solicitação constante do expediente s/nº, de 11.09.2019, bem como para ajuste de grafia;\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\n<a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D876D93DDAC016E1DFB6D42484E&amp;inline=1\">Clique aqui</a> e confira o Regulamento proposto e o <a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D876D93DDAC016E1DF7525B3CBD&amp;inline=1\">Quadro Comparativo</a>.\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\n&nbsp;', 'Comunicado de alteração regulamentar aos Participantes e Assistidos do Plano de Benefícios Cotrijal Prev.', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12445-revision-v1', '', '', '2020-12-18 17:36:41', '2020-12-18 19:36:41', '', 12445, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12445-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12449, 12, '2020-10-21 10:35:03', '2020-10-21 13:35:03', 'Prezado (a) Participante ou Assistido (a),\r\n\r\nEm referência ao comunicado de 02 de janeiro de 2020, a BB Previdência informa que a Superintendência Nacional de Previdência Complementar – Previc, por meio da Portaria nº 679 de 10 de outubro de 2020, publicada no Diário Oficial da União nº 198, seção 1, página 91, de 15 de outubro de 2020, aprovou a alteração regulamentar do Plano de Benefícios EBC Prev.\r\n\r\nClique aqui para acessar o regulamento do Plano.\r\n\r\n<a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D87749FF974017546D26D530FDA&amp;inline=1\">https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D87749FF974017546D26D530FDA&amp;inline=1</a>', 'Aprovação da alteração do Regulamento do Plano de Benefícios EBC Prev junto à Previc.', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'aprovacao-da-alteracao-do-regulamento-do-plano-de-beneficios-ebc-prev-junto-a-previc', '', '', '2020-12-01 10:47:09', '2020-12-01 12:47:09', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=comunicado&#038;p=12449', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12451, 12, '2020-12-01 10:47:09', '2020-12-01 12:47:09', 'Prezado (a) Participante ou Assistido (a),\r\n\r\nEm referência ao comunicado de 02 de janeiro de 2020, a BB Previdência informa que a Superintendência Nacional de Previdência Complementar – Previc, por meio da Portaria nº 679 de 10 de outubro de 2020, publicada no Diário Oficial da União nº 198, seção 1, página 91, de 15 de outubro de 2020, aprovou a alteração regulamentar do Plano de Benefícios EBC Prev.\r\n\r\nClique aqui para acessar o regulamento do Plano.\r\n\r\n<a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D87749FF974017546D26D530FDA&amp;inline=1\">https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D87749FF974017546D26D530FDA&amp;inline=1</a>', 'Aprovação da alteração do Regulamento do Plano de Benefícios EBC Prev junto à Previc.', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12449-revision-v1', '', '', '2020-12-01 10:47:09', '2020-12-01 12:47:09', '', 12449, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12449-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12452, 12, '2020-03-18 18:04:25', '2020-03-18 21:04:25', 'Prezado (a) Participante ou Assistido (a),\r\n\r\nEm referência ao comunicado emitido em 02.01.2020, a BB Previdência informa que a Superintendência Nacional de Previdência Complementar - Previc emitiu a Nota Técnica Nº 192/2020/PREVIC, contendo exigências e recomendações referentes à alteração de regulamento do Plano de Benefícios EBC Prev.\r\n\r\nA BB Previdência possui prazo até o dia 19 de junho de 2020 para atender às exigências e recomendações exaradas pela Previc.\r\n\r\nNo entanto, estamos empreendendo esforços para protocolar a resposta com a maior brevidade possível.\r\n<p style=\"text-align: center;\">Atenciosamente,</p>\r\n<p style=\"text-align: center;\">BB Previdência – Fundo de Pensão Banco do Brasil</p>', 'Andamento da Alteração Regulamentar do Plano de Benefícios EBC Prev.', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'andamento-da-alteracao-regulamentar-do-plano-de-beneficios-ebc-prev', '', '', '2020-12-01 10:53:15', '2020-12-01 12:53:15', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=comunicado&#038;p=12452', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12453, 12, '2020-12-01 10:53:15', '2020-12-01 12:53:15', 'Prezado (a) Participante ou Assistido (a),\r\n\r\nEm referência ao comunicado emitido em 02.01.2020, a BB Previdência informa que a Superintendência Nacional de Previdência Complementar - Previc emitiu a Nota Técnica Nº 192/2020/PREVIC, contendo exigências e recomendações referentes à alteração de regulamento do Plano de Benefícios EBC Prev.\r\n\r\nA BB Previdência possui prazo até o dia 19 de junho de 2020 para atender às exigências e recomendações exaradas pela Previc.\r\n\r\nNo entanto, estamos empreendendo esforços para protocolar a resposta com a maior brevidade possível.\r\n<p style=\"text-align: center;\">Atenciosamente,</p>\r\n<p style=\"text-align: center;\">BB Previdência – Fundo de Pensão Banco do Brasil</p>', 'Andamento da Alteração Regulamentar do Plano de Benefícios EBC Prev.', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12452-revision-v1', '', '', '2020-12-01 10:53:15', '2020-12-01 12:53:15', '', 12452, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12452-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12454, 12, '2020-11-16 16:52:40', '2020-11-16 18:52:40', 'Prezado (a) Participante ou Assistido,\r\n\r\nA BB Previdência, em atendimento à Resolução CGPC nº 08, de 19 de fevereiro de 2004, à Instrução Previc nº 24, de 13 de abril de 2020 e à Portaria nº 324, de 27 de abril de 2020 comunica aos Participantes e Assistidos do Plano de Benefícios Fuvates Prev CD, nova denominação do Plano de Benefícios Fuvates Prev, registrado no CNPB nº 2003.0002-83, que submeterá à aprovação da Superintendência Nacional de Previdência Complementar - Previc o processo de alteração do Regulamento do Plano.\r\n\r\nAs alterações propostas para o Regulamento do Plano têm como principal objetivo alterar a denominação do Plano e sua modalidade de Contribuição Variável (CV) para Contribuição Definida (CD); incluir a terceirização dos benefícios de risco para seguradora e demais ajustes decorrentes desta mudança; incluir melhorias que visam a manutenção da poupança previdenciária e a simplificação da gestão do Plano; ajustar aos processos da Entidade, bem como aos normativos e orientações vigentes, conforme alterações listadas a seguir:\r\n\r\nAlteração do nome do Plano para evidenciar a alteração da modalidade;\r\n\r\nAlterações de terminologia, de tempo verbal por se tratar de eventos pretéritos, adequações ortográficas, de numeração, de remissão e para aprimoramento redacional que não geram mudanças de conteúdo;\r\n\r\nAlocação do Glossário na forma de capítulo específico;\r\n\r\nInclusão de dispositivo para fazer constar a data em que ocorreu o início do funcionamento do Plano;\r\n\r\nAjuste e inclusão de conceitos para adequação aos processos da Entidade e à legislação vigente;\r\n\r\nAjuste para desvincular os beneficiários do Plano com os beneficiários da previdência social oficial, bem como prever que o Participante poderá inscrever quaisquer pessoas físicas como Beneficiários;\r\n\r\nAjuste nas situações que ensejam o cancelamento da inscrição do Participante no Plano, bem como para prever os impactos do cancelamento da inscrição do Participante no Plano;\r\n\r\nExclusão do cancelamento por inadimplência, com alocação automática na situação de suspensão de contribuições;\r\n\r\nInclusão de capítulo específico para tratar exclusivamente da suspensão do contrato de trabalho, bem como para prever que não haverá recolhimento de contribuição da Patrocinadora para participante com contrato de trabalho suspenso e que o retorno dos direitos e obrigações perante o Plano, ocorrem com o recolhimento da primeira contribuição ao Plano, depois de finalizada a suspensão do contrato de trabalho;\r\n\r\nInclusão para disciplinar o eventual questionamento pelo participante das informações constantes do Extrato de Previdenciário;\r\n\r\nAjuste para prever a atualização do valor do resgate, bem como a possibilidade de pagamento único, caso o valor do resgate parcelado seja inferior ao valor referenciado;\r\n\r\nInclusão de tabela de vesting para possibilitar o resgate da parcela patronal, conforme o tempo de vinculação do participante ao Plano, bem como para prever a destinação da parcela patronal não resgatável;\r\n\r\nAjuste para vedar o resgate dos valores portados para o Plano, que tenham sido constituídos em entidade fechada de previdência complementar, bem como inclusão de dispositivo para facultar o resgate de recursos, oriundos de portabilidade, constituídos em Plano de previdência complementar aberta;\r\n\r\nAjuste para fazer constar a forma de destinação de recursos que não poderão ser objeto de resgate;\r\n\r\nExclusão da carência de tempo de vinculação ao Plano para opção pelo BPD;\r\n\r\nDiminuição da carência para opção pelo instituto da Portabilidade, bem como ajuste para adequação à Resolução CGPC nº 19/2006 e para prever a forma de tratamento dos valores recepcionados no Plano por meio de portabilidade;\r\n\r\nAjuste prever o respectivo salário de participação aplicável de acordo com a situação do participante no Plano, a temporalidade da qual será extraído o salário de participação de participante autopatrocinado, sua forma de atualização e a periodicidade na qual será atualizado;\r\n\r\nExclusão dos capítulos que tratavam do Salário Real de Benefício, da Unidade de Referência Fuvates e da Meta de Benefício, bem como exclusão de dispositivo que tratava da taxa de juro atuarial do Plano e do benefício mínimo de aposentadoria por invalidez em decorrência da alteração da modalidade do Plano de CV para CD;\r\n\r\nAjuste para retirar a carência para o benefício de aposentadoria por invalidez;\r\n\r\nAlteração da denominação de benefícios;\r\n\r\nExclusão do benefício de aposentadoria antecipada e manutenção da aposentadoria normal com a manutenção da idade mínima para 60 anos;\r\n\r\nInclusão para tratar das implicações no Plano do cancelamento de benefício por invalidez pela previdência social oficial;\r\n\r\nInclusão para prever a destinação do benefício por falecimento no caso de falecimento do beneficiário, bem como prever a 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custeio da Patrocinadora ao Plano à alteração de modalidade de CV para CD, bem como para prever percentual mínimo de contribuição dos participantes;\r\n\r\nAjustado para remeter que a definição de destinação do fundo de reversão constará na Nota Técnica Atuarial do Plano;\r\n\r\nAjuste da penalidade por atraso no repasse de contribuições ao Plano, e da destinação da atualização aplicada, bem como inclusão para tratar do atraso no recolhimento de contribuições pelo próprio participante;\r\n\r\nInclusão de capítulo e dispositivos para prever a possibilidade de o Participante suspender suas contribuições ao Plano;\r\n\r\nInclusão de redação acerca da criação do Fundo de Prescrição para recepção de valores prescritos no Plano;\r\n\r\nInclusão para disciplinar o processo de destinação de valores oriundos do Plano para herdeiros, bem como para evidenciar a necessidade de atualização cadastral para obtenção de sucesso nas comunicações acerca do Plano; e\r\n\r\nInclusão de artigos para prever o direito adquirido dos participantes elegíveis até a alteração do regulamento atual.\r\n\r\n<a href=\"file:///C:/Users/Locat%C3%A9cnica/Downloads/Fuvates%20Prev%20-%20Regulamento%20Proposto%20CD%2011.2020.pdf\">Clique aqui</a> e confira o Regulamento proposto e o <a href=\"file:///C:/Users/Locat%C3%A9cnica/Downloads/Fuvates%20Prev%20-%20Quadro%20comparativo%20CD%2011.2020.pdf\">Quadro Comparativo</a>.\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\nBB Previdência - Fundo de Pensão Banco do Brasil', 'Proposta de Alteração Regulamentar - Fuvates Prev.', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'proposta-de-alteracao-regulamentar', '', '', '2022-10-05 15:27:04', '2022-10-05 18:27:04', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=comunicado&#038;p=12454', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(13796, 11, '2020-12-18 17:39:21', '2020-12-18 19:39:21', 'Prezado (a) Participante ou Assistido,\r\n\r\nA BB Previdência, em atendimento à Resolução CGPC nº 08, de 19 de fevereiro de 2004, à Instrução Previc nº 24, de 13 de abril de 2020 e à Portaria nº 324, de 27 de abril de 2020 comunica aos Participantes e Assistidos do Plano de Benefícios Fuvates Prev CD, nova denominação do Plano de Benefícios Fuvates Prev, registrado no CNPB nº 2003.0002-83, que submeterá à aprovação da Superintendência Nacional de Previdência Complementar - Previc o processo de alteração do Regulamento do Plano.\r\n\r\nAs alterações propostas para o Regulamento do Plano têm como principal objetivo alterar a denominação do Plano e sua modalidade de Contribuição Variável (CV) para Contribuição Definida (CD); incluir a terceirização dos benefícios de risco para seguradora e demais ajustes decorrentes desta mudança; incluir melhorias que visam a manutenção da poupança previdenciária e a simplificação da gestão do 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(12455, 12, '2020-12-01 12:02:27', '2020-12-01 14:02:27', 'Prezado (a) Participante ou Assistido,\r\n\r\nA BB Previdência, em atendimento à Resolução CGPC nº 08, de 19 de fevereiro de 2004, à Instrução Previc nº 24, de 13 de abril de 2020 e à Portaria nº 324, de 27 de abril de 2020 comunica aos Participantes e Assistidos do Plano de Benefícios Fuvates Prev CD, nova denominação do Plano de Benefícios Fuvates Prev, registrado no CNPB nº 2003.0002-83, que submeterá à aprovação da Superintendência Nacional de Previdência Complementar - Previc o processo de alteração do Regulamento do Plano.\r\n\r\nAs alterações propostas para o Regulamento do Plano têm como principal objetivo alterar a denominação do Plano e sua modalidade de Contribuição Variável (CV) para Contribuição Definida (CD); incluir a terceirização dos benefícios de risco para seguradora e demais ajustes decorrentes desta mudança; incluir melhorias que visam a manutenção da poupança previdenciária e a simplificação da gestão do 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destinação no caso de não indicação de beneficiário junto ao Plano;\r\n\r\nInclusão para vedar inscrição de beneficiário de participante falecido;\r\n\r\nInclusão de dispositivos para prever as formas de pagamento de benefícios pelo Plano, o valor mínimo de benefício para pagamento único e sua forma de atualização, bem como a finalização das obrigações do Plano no caso de pagamento único de benefício;\r\n\r\nInclusão de dispositivos para possibilitar a mudança do percentual de recebimento do benefício pelo menos uma vez ao ano, assim como para evidenciar que não havendo solicitação de mudança do percentual de recebimento do benefício o percentual vigente é mantido para o ano seguinte;\r\n\r\nAjuste para informar que o reajuste dos benefícios concedidos até a aprovação desta alteração será pelo Índice de Reajuste do Plano, bem como inclusão para prever o reajuste dos benefícios concedidos após a aprovação desta alteração pela rentabilidade do Plano;\r\n\r\nAjuste para adequar a forma de custeio da Patrocinadora ao Plano à alteração de modalidade de CV para CD, bem como para prever percentual mínimo de contribuição dos participantes;\r\n\r\nAjustado para remeter que a definição de destinação do fundo de reversão constará na Nota Técnica Atuarial do Plano;\r\n\r\nAjuste da penalidade por atraso no repasse de contribuições ao Plano, e da destinação da atualização aplicada, bem como inclusão para tratar do atraso no recolhimento de contribuições pelo próprio participante;\r\n\r\nInclusão de capítulo e dispositivos para prever a possibilidade de o Participante suspender suas contribuições ao Plano;\r\n\r\nInclusão de redação acerca da criação do Fundo de Prescrição para recepção de valores prescritos no Plano;\r\n\r\nInclusão para disciplinar o processo de destinação de valores oriundos do Plano para herdeiros, bem como para evidenciar a necessidade de atualização cadastral para obtenção de sucesso nas comunicações acerca do Plano; e\r\n\r\nInclusão de artigos para prever o direito adquirido dos participantes elegíveis até a alteração do regulamento atual.\r\n\r\nClique aqui e confira o Regulamento proposto e o Quadro Comparativo.\r\n\r\n<a href=\"file:///C:/Users/Locat%C3%A9cnica/Downloads/Fuvates%20Prev%20-%20Regulamento%20Proposto%20CD%2011.2020.pdf\">file:///C:/Users/Locat%C3%A9cnica/Downloads/Fuvates%20Prev%20-%20Regulamento%20Proposto%20CD%2011.2020.pdf</a>\r\n\r\n<a href=\"file:///C:/Users/Locat%C3%A9cnica/Downloads/Fuvates%20Prev%20-%20Quadro%20comparativo%20CD%2011.2020.pdf\">file:///C:/Users/Locat%C3%A9cnica/Downloads/Fuvates%20Prev%20-%20Quadro%20comparativo%20CD%2011.2020.pdf</a>\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\nBB Previdência - Fundo de Pensão Banco do Brasil', 'Proposta de Alteração Regulamentar.', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12454-revision-v1', '', '', '2020-12-01 12:02:27', '2020-12-01 14:02:27', '', 12454, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12454-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12456, 12, '2020-05-13 17:28:48', '2020-05-13 20:28:48', 'Prezado (a) Participante ou Assistido (a),\r\n\r\nEm referência ao comunicado de 24 de abril de 2020, a BB Previdência informa que a Superintendência Nacional de Previdência Complementar – Previc, por meio da Portaria nº 343, de 30 de abril de 2020, publicada no Diário Oficial da União nº 89, seção 1, página 33, de 12 de maio de 2020, aprovou a alteração regulamentar do Plano de Benefícios Igarassu Prev.\r\n\r\nClique aqui para acessar o regulamento do Plano.\r\n\r\n<a href=\"file:///C:/Users/Locat%C3%A9cnica/Downloads/3.%20Igarassu%20Prev%20-%20Regulamento%20aprovado%20vig.12.05.2020_compressed.pdf\">file:///C:/Users/Locat%C3%A9cnica/Downloads/3.%20Igarassu%20Prev%20-%20Regulamento%20aprovado%20vig.12.05.2020_compressed.pdf</a>\r\n\r\nBB Previdência – Fundo de Pensão Banco do Brasil', 'Aprovação da Alteração do Regulamento Igarassu Prev.', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'aprovacao-da-alteracao-do-regulamento-igarassu-prev', '', '', '2020-12-01 12:37:44', '2020-12-01 14:37:44', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=comunicado&#038;p=12456', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12457, 12, '2020-12-01 12:37:44', '2020-12-01 14:37:44', 'Prezado (a) Participante ou Assistido (a),\r\n\r\nEm referência ao comunicado de 24 de abril de 2020, a BB Previdência informa que a Superintendência Nacional de Previdência Complementar – Previc, por meio da Portaria nº 343, de 30 de abril de 2020, publicada no Diário Oficial da União nº 89, seção 1, página 33, de 12 de maio de 2020, aprovou a alteração regulamentar do Plano de Benefícios Igarassu Prev.\r\n\r\nClique aqui para acessar o regulamento do Plano.\r\n\r\n<a href=\"file:///C:/Users/Locat%C3%A9cnica/Downloads/3.%20Igarassu%20Prev%20-%20Regulamento%20aprovado%20vig.12.05.2020_compressed.pdf\">file:///C:/Users/Locat%C3%A9cnica/Downloads/3.%20Igarassu%20Prev%20-%20Regulamento%20aprovado%20vig.12.05.2020_compressed.pdf</a>\r\n\r\nBB Previdência – Fundo de Pensão Banco do Brasil', 'Aprovação da Alteração do Regulamento Igarassu Prev.', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12456-revision-v1', '', '', '2020-12-01 12:37:44', '2020-12-01 14:37:44', '', 12456, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12456-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12458, 12, '2020-04-27 09:40:02', '2020-04-27 12:40:02', 'Prezados Participante ou Assistido,\r\n<p style=\"text-align: left;\">Em referência ao comunicado de 14 de abril de 2020, a BB Previdência informa que em 24 de abril de 2020, realizou o protocolo da documentação na Superintendência Nacional de Previdência Complementar – Previc, em resposta à Nota Técnica Nº 080/2020/PREVIC a qual comunicou exigências e recomendações que ora são cumpridas, para aprovação da alteração do Regulamento do Plano de Benefícios Igarassu Prev.</p>\r\nA Previc possui até 08.06.2020 para aprovar ou realizar novas exigências e recomendações.\r\n\r\nReforçamos o compromisso de entregar sempre o melhor resultado para todos os participantes e assistidos do Igarassu Prev.\r\n\r\nConfira o <a href=\"file:///C:/Users/Locat%C3%A9cnica/Downloads/Cronograma%20de%20retirada%20UCSv3_.pdf\">Regulamento Proposto</a> e o <a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D87718339F10171BB9EC4E54B71&amp;inline=1\">Quadro Comparativo</a>.\r\n<p style=\"text-align: left;\"></p>\r\n<p style=\"text-align: center;\">BB Previdência – Fundo de Pensão Banco do Brasil</p>', 'Andamento do processo de alteração do Regulamento do Plano Igarassu Prev.', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'andamento-do-processo-de-alteracao-do-regulamento-do-plano-igarassu-prev', '', '', '2020-12-18 11:38:49', '2020-12-18 13:38:49', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=comunicado&#038;p=12458', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(13786, 12, '2020-12-18 11:38:49', '2020-12-18 13:38:49', 'Prezados Participante ou Assistido,\r\n<p style=\"text-align: left;\">Em referência ao comunicado de 14 de abril de 2020, a BB Previdência informa que em 24 de abril de 2020, realizou o protocolo da documentação na Superintendência Nacional de Previdência Complementar – Previc, em resposta à Nota Técnica Nº 080/2020/PREVIC a qual comunicou exigências e recomendações que ora são cumpridas, para aprovação da alteração do Regulamento do Plano de Benefícios Igarassu Prev.</p>\r\nA Previc possui até 08.06.2020 para aprovar ou realizar novas exigências e recomendações.\r\n\r\nReforçamos o compromisso de entregar sempre o melhor resultado para todos os participantes e assistidos do Igarassu Prev.\r\n\r\nConfira o <a href=\"file:///C:/Users/Locat%C3%A9cnica/Downloads/Cronograma%20de%20retirada%20UCSv3_.pdf\">Regulamento Proposto</a> e o <a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D87718339F10171BB9EC4E54B71&amp;inline=1\">Quadro Comparativo</a>.\r\n<p style=\"text-align: left;\"></p>\r\n<p style=\"text-align: center;\">BB Previdência – Fundo de Pensão Banco do Brasil</p>', 'Andamento do processo de alteração do Regulamento do Plano Igarassu Prev.', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12458-revision-v1', '', '', '2020-12-18 11:38:49', '2020-12-18 13:38:49', '', 12458, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12458-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12459, 12, '2020-12-01 12:43:11', '2020-12-01 14:43:11', 'Prezados Participante ou Assistido,\r\n<p style=\"text-align: left;\">Em referência ao comunicado de 14 de abril de 2020, a BB Previdência informa que em 24 de abril de 2020, realizou o protocolo da documentação na Superintendência Nacional de Previdência Complementar – Previc, em resposta à Nota Técnica Nº 080/2020/PREVIC a qual comunicou exigências e recomendações que ora são cumpridas, para aprovação da alteração do Regulamento do Plano de Benefícios Igarassu Prev.\r\n\r\nA Previc possui até 08.06.2020 para aprovar ou realizar novas exigências e recomendações.\r\n\r\nReforçamos o compromisso de entregar sempre o melhor resultado para todos os participantes e assistidos do Igarassu Prev.</p>\r\nConfira o Regulamento Proposto e o Quadro Comparativo.\r\n<p style=\"text-align: left;\"><a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D87718339F10171BB9C88954508&amp;inline=1\">https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D87718339F10171BB9C88954508&amp;inline=1</a></p>\r\n<p style=\"text-align: left;\"><a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D87718339F10171BB9EC4E54B71&amp;inline=1\">https://www.bbprevidencia.com.br/lumis/portal/file/fileDownload.jsp?fileId=2C918D87718339F10171BB9EC4E54B71&amp;inline=1</a></p>\r\n<p style=\"text-align: center;\">BB Previdência – Fundo de Pensão Banco do Brasil</p>', 'Andamento do processo de alteração do Regulamento do Plano Igarassu Prev.', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12458-revision-v1', '', '', '2020-12-01 12:43:11', '2020-12-01 14:43:11', '', 12458, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12458-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12461, 11, '2020-02-07 17:24:58', '2020-02-07 19:24:58', 'Prezados Participantes e Assistidos,\r\n\r\nA Superintendência Nacional de Previdência - Previc aprovou, por meio da Portaria nº 46, de 21 de janeiro de 2020, publicada no Diário Oficial da União, em 27 de janeiro de 2020, a alteração proposta para o regulamento do plano Edserj Prev.\r\n\r\nAbaixo a alteração aprovada:\r\n\r\nArt. 77 As contribuições dos participantes e da Patrocinadora referidas no Capítulo XIII serão recolhidas em nome do EDSERJ PREV, administrado pela BB Previdência, até o 5° (quinto) dia útil do mês subsequente ao de referência da folha mensal de salários da Patrocinadora.\r\n\r\n<a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/acessorestrito/bb-previdencia/comunicado/alteracao-de-regulamento-edserj-prev.htm\">Clique aqui</a> e acesse o Regulamento Completo.', 'Alteração de Regulamento Edserj Prev', '', 'publish', 'closed', 'closed', '', 'alteracao-de-regulamento-edserj-prev', '', '', '2020-12-01 16:47:11', '2020-12-01 18:47:11', '', 0, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/?post_type=comunicado&#038;p=12461', 0, 'comunicado', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00'),
(12462, 11, '2020-12-01 16:47:11', '2020-12-01 18:47:11', 'Prezados Participantes e Assistidos,\r\n\r\nA Superintendência Nacional de Previdência - Previc aprovou, por meio da Portaria nº 46, de 21 de janeiro de 2020, publicada no Diário Oficial da União, em 27 de janeiro de 2020, a alteração proposta para o regulamento do plano Edserj Prev.\r\n\r\nAbaixo a alteração aprovada:\r\n\r\nArt. 77 As contribuições dos participantes e da Patrocinadora referidas no Capítulo XIII serão recolhidas em nome do EDSERJ PREV, administrado pela BB Previdência, até o 5° (quinto) dia útil do mês subsequente ao de referência da folha mensal de salários da Patrocinadora.\r\n\r\n<a href=\"https://www.bbprevidencia.com.br/acessorestrito/bb-previdencia/comunicado/alteracao-de-regulamento-edserj-prev.htm\">Clique aqui</a> e acesse o Regulamento Completo.', 'Alteração de Regulamento Edserj Prev', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '12461-revision-v1', '', '', '2020-12-01 16:47:11', '2020-12-01 18:47:11', '', 12461, 'https://blog.bbprevidencia.com.br/12461-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0, 0, '3022-01-01 00:00:00', '3022-01-01 00:00:00');
