Pela primeira vez em sua gestão, a atual Diretoria Executiva da BB Previdência realizou uma reunião presencial com todos os colaboradores, hoje (15), na sede da Entidade, em Brasília. A Diretoria conta com  os líderes executivos Eder Faria - Diretor-presidente, Edson Chini - Diretor Financeiro e de Investimentos, Cristina Yue Yamanari - Diretora de Operações e Relacionamento com Clientes, e os Superintendentes, Ana Cristina de Vasconcelos e Sergio Maia Reis.

A pauta central da reunião foi o processo de transformação digital que a BB Previdência tem investido, envolvendo a cultura organizacional, inovação e tecnologia, com foco na otimização da experiência e satisfação dos clientes.

<strong>Leia mais:</strong> <a href="https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/consultora-virtual-pilar-autonomia-e-agilidade-na-palma-da-mao/">Consultora virtual Pilar: autonomia e agilidade na palma da mão</a>

De forma leve e descontraída, a alta gestão da Entidade compartilhou conhecimentos sobre a metodologia ágil adotada para acelerar os processos da casa, além de esclarecer as formas que tem adotado para  tornar os trabalhos mais simples, dinâmicos e interativos.

O encontro foi uma oportunidade para os colaboradores tirarem dúvidas e se envolverem ainda mais com os processos que fazem parte do Planejamento Estratégico da BB Previdência.

Considerando as principais alavancas de crescimento, em 2022, a BB Previdência definiu o processo de transformação organizado em três grandes programas: estratégia comercial, ações evolutivas e modernização, que consolidam as trilhas do projeto e o mapeamento das iniciativas de cada programa que foram organizadas em ações de curto, médio e longo prazos. A estratégia comercial e as ações evolutivas possuem um foco imediato. Já a parte de modernização será executada em ritmo mais cadenciado, visando benefícios no médio e longo prazo.

<strong>Leia também:</strong> <a href="https://bbprevidencia.pikiweb.com/blog/bb-previdencia-e-selecionada-por-cerca-de-150-entes-federativos-para-o-rpc-dos-servidores-publicos/">BB Previdência é selecionada por cerca de 150 entes federativos para o RPC dos servidores públicos</a>

A BB Previdência recebeu cerca de 15 novos colaboradores neste ano, entre gestores e analistas. O encontro desta segunda-feira foi a oportunidade para os novos profissionais da Entidade se apresentarem ao time. Além disso, a Diretoria homenageou também o analista de Investimento Diego Nosini que acaba de conquistar a certificação Level III do CFA Institute - Chartered Financial Analyst, um título de reconhecimento mundial, que comprova o seu amplo conhecimento sobre mercado financeiro. Trata-se de uma habilitação internacional voltada aos profissionais com conhecimento avançado em técnicas de análises de investimentos e é uma das certificações financeiras mais difíceis de serem obtidas em todo o mundo.

Nesta semana, os gestores da BB Previdência estão reunidos, até sexta-feira (19), para revisarem o Planejamento Estratégico do quinquênio 2023-2027.